Departamentul Tabere al Mitropoliei Moldovei și Bucovinei – Arhiepiscopia Iașilor angajează un coordonator tabere

/în /de

Departamentul Tabere al Mitropoliei Moldovei și Bucovinei – Arhiepiscopia Iașilor angajează un coordonator tabere cu normă întreagă.

Profilul candidatului:

– experiența în tabere sau programe pentru copii și tineri reprezintă un avantaj major;
– experiența în programe de educație non-formală este obligatorie;

– experiență de lucru în echipă;
– abilități interpersonale și abilități de comunicare excelente;
– capacitate de organizare, de prioritizare a sarcinilor, de rezistență la condiții de stres, de luare a deciziilor contra timp;
– atitudine proactivă, pozitivă, ambițioasă, comunicativă, dinamică, creativă, dornică să învețe lucruri noi;
– cunoștințe operare PC (Word și Excel);
– absolvent studii superioare;
– membru al Bisericii Ortodoxe.

Descrierea postului:

În extra-sezon:

– Gestionează relațiile cu partenerii (informații, înscrieri, contracte, plăți);
– Participă la procesul de recrutare a voluntarilor;
– Contribuie la organizarea și implementarea trainingului echipei de tabără.

În timpul taberei:

– Coordonează, supraveghează și evaluează echipa de animatori;
– Coordonează și supraveghează desfășurarea programului de activități al taberei;
– Evaluează periodic programul săptămânal de activități și baza logistică și aduce idei de îmbunatățire a programului și a serviciilor de tabără.
– Gestionează relațiile cu părinții, profesorii și copiii participanți în tabără.

Cei interesați pot depune CV-ul și scrisoarea de intenție la adresa tabere.mmb@gmail.com cu titlul: „aplicație coordonator tabere”, până la data de 15 februarie 2015.

Sursa: www.iasi.mmb.ro

Organizația Suedeză pentru Ajutor Umanitar Individual angajează Asistent proiect şi Expert înfiinţare structuri economie socială

/în /de

Organizația Suedeză pentru Ajutor Umanitar Individual, organizație neguvernamentală înființată în 1992, oferind servicii sociale pentru persoane cu dizabilități și persoane vârstnice în București și județul Ilfov, lansează în cadrul proiectului ”Șanse egale la angajare pentru persoane vulnerabile”, ID 148882, următoarele poziții:

ASISTENT RESPONSABIL IMPLEMENTARE ACTIVITĂȚI PROIECT – NORMĂ ÎNTREAGĂ

Locație: București

Principalele sarcini ale poziției:

• Coordonează activitățile cu grupul țintă al proiectului – persoane vulnerabile: persoane cu dizabilități, femei aflate în situații de risc, familii cu mai mulți copii și monoparentale, asigurându-se de completarea formularelor de înscriere a grupului țintă
• Monitorizează îndeplinirea rezultatelor proiectului
• Raportează responsabilului de implementare a activităților proiectului și managerului de proiect la solicitarea acestora și atunci când sunt stabilite termene de raportare

Profilul candidatului:

– Studii superioare (de preferat în domeniul financiar)
– Minim cinci ani de experiență în muncă
– Experiență de lucru pe proiecte structurale (de preferat 3 ani)
– Dorință de lucru într-o echipă dinamică

EXPERT ÎNFIINȚARE STRUCTURI DE ECONOMIE SOCIALĂ – NORMĂ ÎNTREAGĂ

Locație: Județul Ilfov, sediul: Voluntari

Principale sarcini ale poziției:

• Realizarea demersurilor organizaționale, fiscale, administrative pentru înființarea a trei structuri de economie socială: spălătorie haine și covoare, atelier tâmplărie, hostel animale de companie
• Obținerea de avize pentru funcționarea celor trei structuri de economie socială
• Înregistrarea activității acestora
• Oferirea de suport legal și organizațional pentru înființarea și organizarea acestora
• Participare la promovarea acestor structuri de economie socială

Profilul candidatului:

– Cel puțin 5 ani vechime în muncă
– 2 ani de experiență în înființarea de entități cu sau fără personalitate juridică, obținere de avize pentru funcționarea unor entități economice sau fără scop patrimonial

Persoanele interesate sunt invitate să trimită CV și scrisoare de intenție până la data 5 februarie 2015 la e-mail: office@organizatia-suedeza.ro. Vă rugăm să menționați în e-mail poziția dorită.

În procesul de evaluare a aplicațiilor se va respecta principiul confidențialității și al egalității de șanse. Vor fi contactate doar persoanele selectate. Interviurile vor avea loc în luna martie la sediul Organizației Suedeze pentru Ajutor Umanitar Individual din Str. Delfinului 11, bl. D19, ap. 4, sector 2, București.

ASursa: www.stiriong.ro

Cursuri gratuite pentru tinerii şomeri din Brăila!

/în /de

Au mai rămas câteva locuri disponibile pentru tinerii șomeri din Brăila care doresc să se inscrie la cursurile GRATUITE organizate  în cadrul proiectului cu finanțare europeană „Reţeaua profesioniştilor în căutarea unui loc de muncă – ProJobs„.

Dacă ești șomer, ai sub 25 de ani și vrei să participi la acest program, contactează-ne cât mai curând posibil.

Începând cu a doua jumătate a lunii februarie iau startul cursurile:

•           curs agent vânzări (30 de locuri)
•           curs asistent manager (30 de locuri)
•           curs utilizarea calculatorului și limba engleză pentru tehnologia informației (60 de locuri)

Toate cursurile de formare sunt autorizate de Autoritatea Naţională pentru Calificări, iar certificatele sunt recunoscute de Ministerul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor Vârstnice şi de Ministerul Educaţiei Naţionale.

De asemenea, sunt oferite următoarele servicii:

Programe de consiliere specifică;
Sprijin pentru găsirea unui loc de muncă (job club);
Subvenții pentru absolvenții certificați ai programelor de formare profesională (600 lei/persoană).

Toate măsurile de stimulare a ocupării forței de muncă sunt gratuite și nu implică nici un fel de costuri din partea persoanelor participante.

Pentru relaţii suplimentare, va rugăm contactaţi :

S.C. MANAGEMENT INCAF S.R.L. Brăila
Operator de date cu caracter personal nr. 18404
ADRESA: Municipiul Brăila, Calea Călărașilor 39 camerele 25 și 26 (vis-a-vis Banca Reiffeisen)
e-mail: projobsincaf@yahoo.com

Persoane de contact:
Petre Marcel, 0757590050, e-mail : petremarcel@gmail.com
Matetovici Adrian, 0744531596, e-mail : amatetovici@yahoo.com

Proiectul este implementat în cadrul Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane, Axa Prioritară 5 – Promovarea măsurilor active de ocupare, Domeniul Major de Intervenţie 5.1. – Dezvoltarea şi implementarea măsurilor active de ocupare.

Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” organizează concurs pentru ocuparea a două posturi de administrator financiar (S)

/în /de

UNIVERSITATEA „Alexandru Ioan Cuza” din IAŞI organizează concurs pentru ocuparea următoarelor posturi:
2 posturi administrator financiar (S) normă întreagă, perioadă nedeterminată la Departamentul de Relații Internaționale (un post la Biroul Programe Comunitare și unul la Biroul de Parteneriate Internaționale).

Condiţii specifice:

  • studii: superioare absolvite cu diploma de licență – domeniul științific SOCIAL (Științe juridice, Sociologie, științe politice și administrative, Științe economice și administrarea afacerilor, Psihologie) sau UMANIST (Filologie, Filosofie, Istorie);
  • cunoașterea limbii engleze (la nivel minim B2), scris și vorbit;
  • experiență academică internațională probată prin adeverințe/certificate ;
  • cunoașterea altei limbi de largă circulație dovedită prin certificate;
  • competențe de comunicare electronică (MS Office, e-mail, Internet etc.) ;
  • competențe de comunicare în relații publice, inclusiv conceperea de scrisoei, rapoarte etc.;
  • gândire analitică și sintetică, persoană comunicativă, organizată, responsabilă, obișnuită să lucreze cu deadline-uri stricte, rezistență la stres, spirit de echipă, adaptare dinamică la sarcini de lucru.

Concursul va consta în:

I. Probă scrisă și orală:

a) Lucrare scrisă: -traducere din limba română în limba engleză la prima vedere;
-traducere din limba engleză în limba română la prima vedere;
-un eseu de maximum1 pagină în limba engleză pe o temă legată de cooperarea academică internațională a Universității “Alexandru Ioan Cuza”.

b) testare orală: conversație în limba engleză.
data şi ora desfăşurării: 19 februarie 2015, ora 09.00;
– locul desfăşurării: Departamentul de Relații Internaționale;
– comunicarea rezultatelor: maxim o zi lucrătoare de la finalizarea probei;
– termen de contestaţii: o zi lucrătoare de la afişarea rezultatelor;

II. Probă practică:

-interpretarea și redactarea unor corespondențe de tip oficial în limba engleză la calculator(abilități de lucru în Word); 2 note: limba din corespondența oficială + tehnica de redactare;
-abilități de lucru în Excel;
-competențe de comunicare electronică;
– data şi ora desfăşurării: se va comunica odată cu afişarea rezultatelor la proba scrisă;
– locul desfăşurării: se va comunica odată cu afişarea rezultatelor la proba scrisă;
– comunicarea rezultatelor: maxim o zi lucrătoare de la finalizarea probei;
– termen de contestaţii: o zi lucrătoare de la afişarea rezultatelor;
– comunicarea rezultatelor la contestaţiile depuse: maxim o zi lucrătoare de la expirarea termenului de depunere a contestaţiilor.

III. Interviu

– data şi ora desfăşurării: se va comunica odată cu afişarea rezultatelor la proba practică;
– locul desfăşurării: se va comunica odată cu afişarea rezultatelor la proba practică;
– comunicarea rezultatelor: maxim o zi lucrătoare de la finalizarea probei;
– termen de contestaţii: o zi lucrătoare de la afişarea rezultatelor;
– comunicarea rezultatelor la contestaţiile depuse: maxim o zi lucrătoare de la expirarea termenului de depunere a contestaţiilor.

Probele sunt eliminatorii, punctajul minim obţinut la fiecare proba fiind de 50 de puncte.
Rezultatele finale ale concursului se afişează în maxim o zi lucrătoare de la expirarea termenului de depunere a contestaţiilor pentru ultima probă.

Bibliografie. Tematica pentru concurs.

– Legea nr. 1 din 5 ianuarie 2011 a educației naționale. Titlul III: Învățământul superior: Capitolul I, Capitolul II, Capitolul III, Capitolul X, Capitolul XI;
– Regulamentul de ordine interioară al Departamentului de Relații Internaționale;
– Regulamentul privind cooperarea academică internațională;
– Oferta de studii a UAIC (din broșura de prezentare).

Dosarele de candidatură se vor depune până la data de 09.02.2015, ora: 15.00 la Serviciul Personal şi Dezvoltare Profesională – Direcţia Resurse Umane, Corpul “J” – Corpul Administrativ al Universităţii, etaj 1; persoana de contact: Barbacaru Felicia.

Detalii suplimentare puteţi obţine la Serviciul Personal şi Dezvoltare Profesională: telefon 0232/201319.

Continutul dosarului de inscriere este disponibil in ANUNTUL INTEGRAL

Sursa: www.uaic.ro

 

Departamentul Politici pentru Relaţia cu Românii de Pretutindeni (DPRRP)/Ministerul Afacerilor Externe anunţă deschiderea sesiunii de finanţare pentru anul 2015

/în /de

Departamentul Politici pentru Relaţia cu Românii de Pretutindeni (DPRRP) organizează  în perioada 26 ianuarie 2015 – 24 februarie 2015 sesiunea de depunere a cererilor de finanţare pentru proiectele destinate sprijinirii activităţii românilor de pretutindeni.

Asociaţiile, fundaţiile, organizaţiile, instituţiile, persoanele fizice autorizate, precum si persoanele juridice din strainatate și din Romania, legal constituite pot  depune  cererile de finanţare, fie personal, fie prin corespondenţă recomandată sau curier la sediul Departamentului Politici pentru Relaţia cu Românii de Pretutindeni, B-dul. Primăverii, nr. 22, sector 1, cod poştal 011972, Bucureşti, România.

Cererile de finanţare trebuie să respecte coordonatele stabilite de Ghidul de finanţare publicat pe pagina de internet a DPRRP (www.dprp.gov.ro),  precum şi termenul limită de depunere: 24 februarie 2015  (data poştei). Cererile trimise după această dată nu sunt eligibile.

Anunţul privind rezultatul selecţiei de proiecte şi respectiv, lista beneficiarilor finanţărilor nerambursabile, va fi publicat pe pagina de internet a DPRRP, www.dprp.gov.ro.

Sursa: www.dprp.gov.ro

Agenţia Municipală pentru Ocuparea Forţei de Muncă Bucureşti organizează concurs pentru ocuparea posturilor vacante

/în /de

Agentia Municipala pentru Ocuparea Fortei de Munca Bucuresti, cu sediul in Bucuresti, Str. Spatarul Preda, nr. 12, sector 5, organizeaza concurs pentru ocuparea urmatoarelor functii publice de executie vacante:

Consilier, clasa I, grad profesional superior – Serviciul Control, Indeplinirea Masurilor Asiguratorii si Executare Silita a Debitelor

Conditii specifice de participare:

– Pregatire de specialitate: studii universitare de licenta absolvite cu diploma, respectiv studii superioare de lunga durata absolvite cu diploma de licenta sau echivalenta;
– Vechime in specialitatea studiilor necesare exercitarii functiei publice: minim 9 ani;
– Cunostinte operare PC: Word, Excell, Power Point, Internet;
– Abilitati, calitati, aptitudini speciale: Initiativa si creativitate, capacitate de adaptare la munca in echipa, efort intelectual, seriozitate.

Expert, clasa I, grad profesional asistent – Birou Resurse Umane Salarizare, Comunicare si Secretariatul Consiliului Consultativ

Conditii specifice de participare:

– Pregătire de specialitate: studii universitare de licenta absolvite cu diploma, respectiv studii superioare de lunga durata absolvite cu diploma de licenta sau echivalenta;
– Vechime in specialitatea studiilor necesare exercitarii functiei publice:minim 1 an;
– Cunostinte de operare PC: Word, Excel, Power Point, Internet;
– Abilitati, calitati, aptitudini speciale: Initiativa si creativitate, capacitate de adaptare la munca in echipa, efort intelectual, seriozitate.

Concursul va avea loc la sediul Agentiei Municipale pentru Ocuparea Fortei de Munca Bucuresti in data de 24.02.2015, ora 10.00 – proba scrisa si in data de 26.02.2015 ora 12.00 – interviul.

Inscrierile la concurs se fac pana in data de 10.02.2015, ora 16.30.

Relatii suplimentare se pot obtine de la Biroul Resurse Umane Salarizare, Comunicare si Secretariatul Consiliului Consultativ, telefon : 021/316.29.03 interior 215.

Bibliografia si continutul dosarului de inscriere sunt disponibile pe www.bucuresti.anofm.ro

Sursa: www.bucuresti.anofm.ro

Comisia Europeană a lansat platforma online fi-compas, prin care România poate identifica instrumentele financiare necesare valorificării oportunităților oferite de FEIS

/în /de

România are posibilitatea să identifice surse de finanțare pentru acele proiecte care au fost ignorate de investitori, fiind considerate prea riscante, prin intermediul noii platforme on-line fi-compass, lansată în data de 19 ianuarie de Comisia Europeană (CE), în parteneriat cu Banca Europeană de Investiții (BEI). Proiectele avute în vedere pot fi în domenii variate, cum ar fi transport, energie sau internet în bandă largă.

 

Platforma on-line fi-compass oferă tuturor cetățenilor europeni interesați de oportunitățile oferite de Fondul European pentru Investiții Strategice (FEIS) despre instrumentele financiare disponibile, precum și alte informații relevante.

Comisarul pentru politică regională Corina Crețu a declarat: „Salut lansarea fi-compass care va funcționa ca ca un bazin comun de know-how și va avea rolul de a maximiza impactul real al acestui plan de investiții. Acest instrument poate furniza exemple excelente pentru alte țări, în special pentru cele care se luptă să atragă finanțare europeană, și să asigure o utilizare eficientă a acesteia. Încurajez statele membre să dubleze valoarea investițiilor canalizate prin intermediul instrumentelor financiare în noua perioadă de programare. ”

Odata cu lansarea platformei fi-compass, CE și BEI lucrează la cel de-al doilea pilon al Planului de Investiții, astfel încât efectele acestuia să înceapă să apară în economia europeană. Acest al doilea pilon vizează sporirea asistenței tehnice (cu un hub consultativ pentru a oferi tot sprijinul financiar și tehnic necesar pentru promotorii publici și privați) și asigurarea transparenței investițiilor.

 

Sursa: www.ec.europa.eu

Concursul de videoclipuri și interpretări muzicale „Europa în armonie”

/în /de

Concursul de videoclipuri, organizat de Comitetul Economic și Social (CESE), include de această dată ceva nou – muzica! În acest al treilea an de desfășurare, concursul este realizat în parteneriat cu Președinția letonă a Consiliului Uniunii Europene, poartă titlul „Europa în Armonie” și este deschis tuturor creatorilor video amatori, grupurilor corale și vocale din toate cele 28 de state membre ale UE.

Cei interesați să participe trebuie să realizeze o interpretare a „Odei bucuriei” și un videoclip care să însoțească această interpretare. Acesta din urmă poate fi dedicat unei teme europene la alegerea participanților.

Termenul-limită de trimitere a videoclipului este 20 februarie 2015, după care vor urma votul publicului și selecția finală a câștigătorilor, dintre cei clasați pe primele locuri de către public, de către un juriu.

Ceremonia de decernare a premiilor va avea loc în luna mai 2015.

Dați glas Europei în armonie!

Sursa: www.ec.europa.eu

Training pe tema Mesajelor Discriminatorii și Instigatoare la Ură organizate în cadrul proiectului PANDORA

/în /de

Fundația Corona din Iași selectează 15 activiști ONG în vederea participării la un training și o campanie de monitorizare pe tema Mesajelor Discriminatorii și Instigatoare la Ură (MDIU) din mediul online în cadrul proiectului PANDORA RO2013_C1.3_32.

Condiții de selecție:

– Membru/Angajat al unui ONG având sediul în Regiunea de Nord Est cu activitate/interes in domeniul drepturilor omului, a discriminării, hate speech-ului offline si online.
– Cunoștințe de operare în mediul online (familiar cu Facebook, Twitter, realizarea de comment-uri online);
– Susținere din partea ONG-ului pe care îl reprezintă;
– Disponibilitate :

o de participare la o sesiune de training (2 zile în lunile Februarie/Martie),
o de derulare a unei campanii de monitorizare/combatere a hate speech-ului în mediul online (10 ore)
o de participare la o sesiune de training (1-2 ore) în vederea împărtășirii experienței din timpul campaniei online.

Avantaje:

– Participare la un training pe tema Mesajelor Discriminatorii și Instigatoare la Ură din mediul online
– Remunerație de 75 Eur net pentru campania derulată în mediul online
– Decontare transport pentru participare la training-uri
– Asigurare cazare și masă pentru participanții din afara județului Iași
– Participarea la o rețea de activiști în acest domeniu

Despre training

Trainingul va conține 2 module:

Ziua 1 – 8 ore – Modul teoretic:
– Problematica discriminării grupurilor vulnerabile (legislaţie, studii, cazuistică);
– Problematica libertăţii de exprimare (legislaţie, principii, cazuistică) cu aplicabilitate la mediul online;

Ziua 2 – 8 ore – Modul practic:
– Metode de identificare, raportare, contracarare a MDIU pe internet (inclusiv Kitul de contramesaje);
– Elaborarea de noi contramesaje de către participanţi pentru dezvoltarea Kitului de contramesaje;
– Instructajul activiştilor cu privire la obiectivele de realizat (testare şi promovare Kit contramesaje).

Despre campania de monitorizare/combatere a MDIU online

Anterior trainingului, va fi creat un kit conținând mesaje de combatere a MDIU online. Acest kit va fi structurat pe trei secțiuni text, imagine și spot video.
Cei 15 activiști ONG vor promova kitul, testându-l în 20 de contexte discriminatorii pe internet. Ulterior, vor pregăti un raport descriind experiența din cadrul acestei campanii.

Despre training II

Fiecare activist ONG va participa la un training pe aceeași temă adresat profesorilor din Reg de NE, împărtășind experiența sa de monitor din mediul online. Această activitate va dura 1-2 ore.
Pentru a participa la training și acțiunile adiacente, va rugăm să transmiteți un CV împreuna cu o scurtă prezentare a asociației (maxim 10 rânduri), la adresa: roxana.romanica@fundatiacorona.ro până pe data de 10 februarie 2015. Selecția va fi realizată pe principiul primul-venit, primul-servit luându-se în considerare însă și istoricul organizației.

Pentru informații suplimentare legate de implicarea dumneavoastră în implementarea proiectului, ne puteți contacta la:

Fundația Corona, Str. Păcurari, nr. 21, Iași, Jud. Iași, cod poștal, nr. 700511, Tel: 0232 244 530, Fax: 0232 244 536
E-mail: roxana.romanica@fundatiacorona.ro sau raluca.ferchiu@fundatiacorona.ro .

Persoane de contact: Roxana Romanică, Manager de proiect și Raluca Ferchiu, Asistent manager

Sursa: www.fundatiacorona.ro

Cursuri gratuite pentru femei organizate în cadrul proiectului MENTORNET 2!

/în /de

Eşti femeie şi:

• Vrei să afli care sunt cele mai cautate cursuri de formare profesională care te pot ajuta în dezvoltarea carierei?
• Vrei să înveţi să construieşti o carieră antreprenorială de succes?
• Vrei să descoperi secretele unei activităţi antreprenoriale cu stil de la femei de succes, mentori din cadrul Reţelei Naţionale a Mentorilor Antreprenoriatului Feminin?

Patronatul Tinerilor Întreprinzători din România (PTIR) în parteneriat cu Departamentul pentru IMM-uri, Mediul de Afaceri şi Turism (DIMMMAT), Centrul de Consultanţă şi Management al Proiectelor EUROPROJECT şi Asociaţia Centrul de Dezvoltare SMART implementează proiectului ”Reţeaua Naţională a Mentorilor Antreprenoriatului Feminin – MENTORNET 2”, derulat în cadrul POSDRU, DMI 6.3”Promovarea egalităţii de şanse pe piaţa muncii”

Fii parte din echipa “Reţeaua Naţională a Mentorilor Antreprenoriatului Feminin – MENTORNET 2” şi înscrie-te la cursurile:

Bucureşti:

Ø  Lucrător în comerţ

Ø  Lucrător social

Ø  Antreprenoriat

Timişoara:

Ø  Operator Introducere date

Ø  Inspector Resurse Umane

Ø  Antreprenoriat

Târgu Mureş:

Ø  Lucrător social

Ø  Antreprenoriat

Iaşi:

Ø  Lucrător în comerţ

Ø  Antreprenoriat

Constanţa:

Ø  Lucrător social

Ø  Antreprenoriat

Braşov:

Ø  Lucrător în comerţ

Ø  Antreprenoriat

Cluj:

Ø  Operator Introducere date

Ø  Inspector Resurse Umane

Ø  Antreprenoriat

Craiova:

Ø  Agent comercial

Ø  Operator Introducere date

Ø  Antreprenoriat

Modalitatea de înscriere:

În funcţie de regiunea în care vă regăsiţi se depun dosare de înscriere:

•  Sediul OTIMMC (Cluj-Napoca, Craiova, Braşov, Bucureşti, Constanţa, Iaşi, Târgu Mureş, Timişoara) – adrese OTIMMC

•  Sediul Patronatul Tinerilor Întreprinzători din România – Bucureşti

• Sediul Centrul de Consultanţa şi Management al proiectelor EUROPROJECT – Slatina

• Sediul Centrul de Dezvoltare SMART – Galaţi

Documentele necesare pentru înscriere:

– Cerere de inscriere (Anexa 5)

– Formular de grup ţintă (Anexa 1)

– Copie după Cartea de Identitate (certificată – „Conform cu originalul”) care atestă cetăţenia UE a candidatului cu domiciliul sau reşedinţa legală în România;

– Declaraţie pe propria răspundere de apartenenţa la grupul ţintă eligibil  conform contractului de finanţare şi evitarea dublei finanţări (Anexa 2);

– Declaraţie de consimţământ asupra utilizării şi prelucrării datelor cu caracter personal (Anexa 3);

– Declaraţie de intenţie şi angajament privind disponibilitatea şi intenţia de a participa la activităţile proiectului în calitate de grup ţintă (Anexa 4);

– Documentele care reflectă nivelul studiilor (copii după diplomele care atestă ultima formă de învăţământ absolvită, copii după diplome, certificate cursuri de formare profesională etc.);

– Certificat de casătorie (dacă este cazul).

Documentele din dosarul de candidatură, depuse în copie vor fi certificate pentru conformitate cu originalul prin menţiunea „Conform cu originalul” şi semnate de titular.

In urma sesiunilor de mentorat, fiecare dintre cele 112 de participante va intocmi un plan de afaceri. Aceste planuri de afaceri vor fi supuse analizei iar femeile care au realizat cele mai bune si fezabile 14 planuri de afaceri vor primi atat un premiu de 20.000 lei destinat initierii respectivei afaceri cat si asistenta tehnica din partea expertilor echipei de implementare a proiectului.

ANEXE

Sursa: www.aippimm.ro