M.E.C.Ș. organizează concurs pentru ocuparea a două funcţii publice vacante în cadrul Direcției Relații Internaționale

/în /de

Ministerul Educației și Cercetării Științifice organizează concurs pentru ocuparea următoarelor funcţii publice de execuție vacante în cadrul Direcției Relații Internaționale:
1) 1 funcţie publica de consilier clasa I, grad asistent;
2) 1 funcţie publica de consilier clasa I, grad debutant.

o Condiţiile generale de participare la concurs sunt cele prevăzute de art. 54 din Legea nr.188/1999 privind Statutul Funcţionarilor Publici (r2) cu modificările şi completările ulterioare;
o Condițiile specifice de participare la concurs sunt:

1) pentru funcţia publică de consilier clasa I, grad asistent:
– studii universitare de licenţă absolvite cu diplomă, respectiv studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă;
– vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei publice: minimum 1 an;
– cunoașterea limbii engleze și a unei alte limbi de circulație internațională, nivel avansat.

2) pentru funcţia publică de consilier clasa I grad debutant:
– studii universitare de licenţă absolvite cu diplomă, respectiv studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă în domeniul relațiilor internaționale;
– cunoașterea limbii engleze și a limbii franceze, nivel avansat.

Condiţii de desfăşurare a concursului:
Înscrierile la concurs se fac la sediul Ministerului Educației și Cercetării Științifice, str. Gen.Berthelot, nr.28-30, sector 1, București, în termen de 20 de zile de la data publicării în Monitorul Oficial, Partea a III-a și într-un cotidian de largă circulație (04.11.2015, ora 16.30).

Concursul se va organiza la sediul Ministerului Educației și Cercetării Științifice în data de 17.11.2015, ora 10.00, proba scrisă.

Condițiile de participare la concurs, actele necesare pentru înscriere și bibliografia se afișează la sediul MECS și pe site-ul Ministerului www.edu.ro.

Informaţii suplimentare se pot obține de la Direcția Resurse Umane și Salarizare, telefon 021.405.62.70 sau 021.405.56.48.

Sursa: www.edu.ro

Înscrieri la sesiunile de formare organizate în cadrul proiectului “Participarea Activă a Cetăţenilor în Transpunerea Politicilor Publice Locale în regiunea Sud a României”

/în /de

Centrul de Excelenţă Academică, în parteneriat cu Institutul pentru Democrație Participativă Euro Qvorum, trimite o invitație pentru participarea la seminarii menite să genereze un model de colaborare locală ancorat în viața administrativă și socială a comunităților locale în care se desfășoară proiectul.

Invitația este adresată cetățenilor cu spirit civic care doresc să devină agenți ai schimbării în comunitatea lor, prin participarea la elaborarea și punerea în aplicare a politicilor publice locale și care fac parte dintre cele 7 localități ale Regiunii Sud: Pitești, Călărași, Alexandria, Ploiești, Târgoviște, Slobozia și Giurgiu, având vârste cuprinse între 18 și 65 de ani.

Procesul de orientare va avea loc cu ajutorul ghidului și a grilei de monitorizare și evaluare a activității administrației, elaborate de către Centrul de Excelență Academică alături de Institutul pentru Democrație Participativă Euro Qvorum.

Pentru a produce schimbările dorinte, vom utiliza un program complet de informare – dialog – participare care va cuprinde două mari componente: seminarii de orientare și dialoguri tripartite.

Seminariile de orientare vor conţine ateliere de lucru interactive cu cetăţenii, pentru prezentarea şi familiarizarea acestora cu ghidul de politici publice locale şi a grilei de monitorizare şi evaluare.

Aceste seminarii se vor desfășura conform următorului calendar:

Alexandria – 28 octombrie;

Giurgiu – 29 octombrie;

Ploiești – 4 noiembrie;

Târgoviște – 5 noiembrie;

Călărași – 11 noiembrie;

Slobozia – 12 noiembrie;

Pitești – 25 noiembrie.

În cadrul dialogurilor tripartite vor avea loc deliberări asupra rolului și locului cetățeanului în democrația participativă. Acestea vor fi purtate între cetățenii din grupul țintă, reprezentanți ai administrației locale și ale ONG-urilor locale.

Înscrierea pentru aceste sesiuni se va face prin completarea următorului formular http://goo.gl/forms/HbLJIXWVup.

Termenul limită pentru înscrierea cetățenilor din localitățile Alexandria, Giurgiu, Ploiești si Târgoviște este data de 22 octombrie 2015, iar pentru cei din localitățile Călărași, Slobozia și Pitești este pe data de 5 noiembrie 2015.

Menționăm faptul că nu se percepe taxă de participare pentru sesiuni, urmând ca masa de prânz sa fie asigurată de către organizatori.

Confirmarea participării se va face telefonic, iar programul activităților se va transmite pe e-mail.

Persoană de contact: Mihaela V. Cărăușan, Manager de proiect – office@cexa.eu

Centrul de Excelenţă Academică – www.cexa.eu

Institutul Qvorum – www.qvorum.ro

Pentru mai multe detalii privind finanţatorii proiectului, accesaţi http://www.fondong.fdsc.ro

Pentru informaţii oficiale despre granturile SEE şi norvegiene accesaţi http://www.eeagrants.org

Conţinutul acestui material nu reprezintă în mod necesar poziţia oficială a granturilor SEE 2009-2014.

Asociația M.A.I.E. caută profesioniști în teatru, film, fotografie și arte vizuale

/în /de

Asociaţia Mişcarea pentru Acţiune şi Iniţiativă Europeană caută profesionişti cu experienţă în cultură şi educaţie în domeniile teatru, arte vizuale, film şi fotografie pentru a participa în calitate de formatori ai atelierelor creative organizate în cadrul proiectului „Noile minorităţi din municipiul Bucureşti”.

Proiectul este implementat în perioada aprilie 2015 – aprilie 2016 în parteneriat cu Institutul Telemark din Norvegia şi are drept scop sprijinirea dialogului intercultural dintre bucureșteni și grupurile de minorități stabilite în București în ultimele două decenii.

Deoarece credem cu tărie că educaţia reprezintă un pilon important pentru înţelegerea diversităţii culturale, în proiect organizăm ateliere de teatru, arte vizuale, film şi fotografie care vor stimula creativitatea şi dialogul intercultural în rândul elevilor de liceu din Bucureşti ce provin atât din comunităţi de migranţi, cât şi din populaţia majoritară. 

Despre atelierele creative:

  • perioada: noiembrie 2015 – martie 2016
  • număr total de ateliere: 8 ateliere – 2 ateliere de teatru, 2 ateliere de film, 2 ateliere de fotografie, 2 ateliere de arte vizuale
  • format: 6 sesiuni/atelier
  • beneficiari: 20 elevi de liceu/atelier
  • loc de desfăşurare: Bucureşti
  • rezultate aşteptate:

minim 8  scurtmetraje realizate de participanții la atelierele de film;
minim 120  fotografii realizate de participanții la atelierele de fotografie;
minim 4 piese de teatru realizate de participanții la atelierele de teatru;
minim 40 picturi/schițe realizate de participanții la atelierele de arte vizuale

  • exemple de teme recomandate: relaţia adolescenţilor cu oraşul Bucureşti, cultura, identitatea şi experienţa integrării adolescenţilor proveniţi din grupuri de migranţi venite în Bucureşti în ultimii 20 de ani, dialog intercultural, înţelegerea şi acceptarea diferenţelor culturale, relaţia minoritate-majoritate şi identitate-alteritate. 

Despre formatori:

  • de formatori:

3 formatori/ateliere teatru;
3 formatori/ateliere film;
2 formatori/ateliere arte vizuale;
2 formatori/ateliere fotografie

  • Cerințe minime:

– experienţă de minim 3 ani în domeniu;
– experienţă de minim 1 an ca formator în activităţi de educaţie non-formală prin activități artistice;
– minim 2 experienţe de formare adresate adolescenţilor şi/sau tinerilor; 

  • Fiecare formator va avea un contract de drepturi de autor şi va susţine 2 ateliere.
  • Durată contract: 72h/ 2 ateliere (concept, pregătire materiale, susţinere şi consultanţă pentru participanţi în realizarea produselor atelierelor) 

Atribuţiile formatorilor:

  • elaborarea conceptului atelierelor în funcţie de particularităţile grupului ţintă şi a suportului de curs ce va fi distribuit participanţilor la ateliere;
  • selectarea metodelor adecvate şi a materialelor corespunzătoare ce vor fi utilizate în cadrul atelierelor
  • stabilirea formatului atelierelor şi facilitarea formării pentru două grupe;
  • oferirea de consultanţă individuală şi de grup participanţilor după finalizarea sesiunilor de lucru până la realizarea produsului final;

Pentru conceperea şi susţinerea atelierelor invităm profesionişti cu experienţă în cultură şi educaţie să ne trimită până la data de 26 octombrie 2015 un dosar de aplicaţie pe adresa contact@newminorities.com. Fiecare candidat va specifica în subiectul e-mailului transmis tipul de atelier pentru care aplică (ex: Dosar de aplicaţie formator atelier teatru sau Dosar de aplicaţie formator atelier film).

Dosarele de aplicaţie vor conţine:

  1. CV;
  2. Scrisoare de intenţie din care să reiasă punctele tari, precum și abordarea şi metodele de educaţie propuse pentru realizarea activităților de formare;

 

Proiectul „Noile minorităţi din municipiul Bucureşti” este finanţat printr-un Grant oferit de Norvegia, Islanda, Liechtenstein şi Guvernul Romaniei.

Elevii români pot face schimb de experienţă cu colegii lor din SUA, timp de un an, gratuit

/în /de

Liceenii romani pot participa gratuit la programul de burse FLEX, care presupune un an intreg de schimb de experienta in SUA, organizat de Ambasada Statelor Unite in Romania, in colaborare cu Consiliile Americane pentru Educatie Internationala.

Programul de schimb de experienta FLEX este finantat de catre Departamentul de Stat al Guvernului Statelor Unite ale Americii si isi propune sa ofere liceenilor din Romania ocazia de a trai in cadrul unei familii americane si de a studia intr-un liceu american pe parcursul anului academic 2016 – 2017.

Obiectivul programului este sa promoveze intelegerea reciproca intre cetatenii Statelor Unite si tarile din regiune, pentru ca liceenii sa invete mai multe despre SUA si sa le prezinte americanilor tarile lor de origine.

Programul FLEX a fost creat de Congresul Statelor Unite in 1992, iar acum se afla in cel de-al 24-lea an de existenta, timp in care au fost oferite burse pentru mai mult de 24.000 de liceeni din Europa, Eurasia si Asia Centrala.

In 2016 – 2017, aproximativ 800 de liceeni vor invata in SUA in cadrul programului FLEX. Programul de burse este finantat in totalitate de catre Guvernul Statelor Unite si administrat de Biroul Educational si Cultural (ECA) din cadrul Departamentului de Stat, cu finantare de la Congresul SUA. Programul FLEX este sprijinit la nivel local de catre cetateni si licee din Statele Unite ale Americii ce gazduiesc, educa si sprijina liceeni fara a primi vreo compensatie financiara.

Competitia este deschisa liceenilor care indeplinesc urmatoarele conditii cumulative: au cetatenie romana, sunt nascuti intre 1 ianuarie 1999 si 15 iulie 2001, sunt actualmente in clasele a IX-a, a X-a sau a XI-a, studiaza engleza in liceu, indeplinesc criteriile pentru a obtine viza SUA si nu au stat in State mai mult de 3 luni in ultimii 5 ani.

Persoanele interesate pot aplica online pana pe 16 octombrie aici.

Sursa: www.portalinvatamant.ro

Asociaţia Mişcarea pentru Acţiune şi Iniţiativă Europeană recrutează trei interni

/în /de

Ești în căutarea unei noi provocări? Asociația Mișcarea pentru Acțiune și Inițiativă Europeană îți oferă ocazia să te implici în implementarea de proiecte culturale și să îţi dezvolţi abilităţile organizatorice și de comunicare. Aplică pentru una dintre cele trei poziții de intern pentru proiectul „Noile minorităţi din municipiul Bucureşti”!

Intern departamentul management (două poziţii):

  • se implică în organizarea evenimentelor derulate în proiect (conferinţe de presă, forum naţional al diversităţii culturale);
  • se implică în organizarea atelierelor de teatru, film, fotografie şi arte vizuale adresate liceenilor din Bucureşti;
  • este disponibil 10 ore/săptămână;
  • cunoaşte limba engleză.

Intern departamentul promovare (o poziţie):

  • participă la documentarea prezenței noilor minorități din București;
  • intră în contact cu membrii noilor minorități;
  • colectează date și informații cu privire la impactul cultural al noilor minorități;
  • contribuie la realizarea unei serii de portrete ale membrilor comunităților cercetate;
  • este disponibil 10 ore/săptămână;
  • cunoaşte limba engleză.

Contractul de voluntariat va fi încheiat pe o perioadă de opt luni, iar la final vei primi o scrisoare de recomandare.

Dacă vrei să faci parte din echipa noastră, trimite-ne CV-ul şi o scrisoare de intenţie pe adresa contact@newminorities.com până la data de 16 octombrie 2015.

Proiectul “Noile minorităţi din municipiul Bucureşti” este finanţat printr-un Grant oferit de Norvegia, Islanda, Liechtenstein şi Guvernul României.

TEACHING Iaşi recrutează membri!

/în /de

In acest an crestem echipa TEACHING Iasi prin recrutarea de noi membri, care doresc sa se dezvolte atat pe plan personal, cat si profesional.

Asociatia TEACHING ofera membrilor sai un mediu prietenos dar in acelasi timp competitiv, raportandu-se mereu la nevoile actuale si mereu schimbatoare ale studentilor ieseni care isi doresc ceva mai mult de la ei insisi.

Ai cunostinte, dar nu si experienta practica? La Asociatia TEACHING pui in practica ceea ce inveti la facultate astfel incat sa castigi experienta de care ai nevoie. Nu uita ca pentru a ajunge in varful piramidei trebuie sa depui incredere, munca si creativitate in tot ceea ce faci!

TEACHING pune pasiune si deschide arii largi de activitate astfel incat draga voluntarule, acum ai ocaziasa te implici activ in unul din departamentele Financiar, Resurse Umane, Marketing si PR.

Vrei sa traiesti studentia la cote maxime? Cu TEACHING timpul tau este valorificat si petrecut frumos, dar cu folos!

Noi am lansat provocarea, acum totul depinde de tine!

PS: Voluntariatul este un pas in cariera! Te asteptam in echipa noastra completand formularul de inscriere pana pe 18 octombrie 2015 ! CLICK AICI !

Ce conditii trebuie sa indeplinesti?
  • Sa fii student (a) cu varsta pana in 35 ani.
  • Sa ai dorinta de implicare.
  • Sa fii creativ.
  • Sa iti placa activitatea devoluntariat.
Ce iti oferim in schimb!

Daca te potrivesti descrierilor de mai sus, nu rata ocazia de a face parte dintr-o echipa dinamica si serioasa, in cadrul careia poti beneficia de:

  1. Experienta extracurriculara – poti dobandi sau iti poti contura abilitatile si competentele de leadership, management de proiect, comunicare, lucru in echipa, relatii publice, fundraising;
  2. Traininguri – vei avea ocazii sa participi la diverse programe de instruire non-formala in domeniile care te intereseaza sau te vei putea dezvolta ca trainer;
  3. Informare – vei avea acces la informatii utile din mediul studentesc: burse, petreceri, tabere, joburi, internship-uri, practici de vara;
  4. Teambuilding– organizam in fiecare an activitati precum excursii, petreceri, gratare, diverse competitii la care participa toti membrii asociatiei;
  5. Deschidere in gandire si in activitati– prin organizarea de proiecte impreuna cu ceilalti membri, studenti de la diverse facultati, incurajand ideile si propunerile tuturor;
  6. Management de proiect – fiecare membru poate coordona proiecte care se potrivesc cu aria sa de interes si cunostinte, trecand prin toate fazele unui proiect si beneficiind de consiliere in domeniu din partea membrilor cu experienta.
Agenda evenimentului este urmatoarea:

Perioada de inscrieri :01 – 18 octombrie 2015;

Interviuri : 20– 21 octombrie 2015;

Anuntare rezultate: 22 octombrie 2015.

Te asteptam cu drag!

Sistem intergrat de intervenție pentru victimele violenței domestice și traficului de persoane, in cadrul Departamentului pentru Egalitate de Șanse între Femei și Bărbați

/în /de

In cadrul proiectului START- „O viață de calitate in siguranță”(POSDRU/170/6.3/S/146738), implementat la nivel național de catre Departamentul pentru Egalitate de Șanse între Femei și Bărbați alături de partenerul –Academia Națională de Informații „Mihai Viteazul„, este prevăzut dezvoltarea unui Sistem integrat de interventie, ce conține 3 componente cu funcțiuni distincte, complementare, respectiv:

-1 Sistem informațional unic integrat de raportare și management a cazurilor de încălcare a principiilor egalității de șanse/gen, violență domestică, trafic de persoane și violență asupra copilului (SIRMES), care va funcționa ca un instrument de lucru pentru asigurarea unui flux informațional între instituțiile cu competențe în domeniile de referință, va genera situații/analize pe diferite segmente ale domeniului și va deveni un instrument esențial pentru creșterea capacității de reacție și intervenție sistematică la nivel central și local.

-41 de echipe județene de intervenție pentru prevenirea și combaterea cazurilor de încălcare a principiilor egalității de șanse, violenței domestice, traficului de persoane și volență asupra copilului, respectiv 1 echipă de intervenție în Municipiul București.

     -41 de comisii județene de monitorizare a cazurilor de încălcare a principiilor egalității de șanse, violenței domestice, traficului de persoane și volență asupra copilului, respectiv 1 comisie de monitorizare la nivelul Municipiului București.

Victimele violenţei domestice vor avea un număr de urgenţă la care vor putea semnala oricând că au fost agresate, dar şi o fişă unică, în care Poliţia, spitalul sau serviciul social vor înregistra date relevante, astfel încât să existe un istoric al agresiunilor care să poată fi folosit în instanţă. În plus, va exista o platformă în care toate instituţiile implicate în acest domeniu vor colabora pentru prevenirea şi combaterea violenţei domestice.

Preluarea cazului presupune o procedură în doi pași:

  1. pentru situațiile de urgență în cazurile de violență domestică (înregistrate pe baza unui set de întrebări – cheie adresate victimei pentru a determina gravitatea stării acesteia la momentul apelului), operatorii call-centerului vor îndruma victima să apeleze numărul unic de urgență
  2. Pentru toate celelalte cazuri, operatorii vor continua înregistrarea datelor potențialei victime (după acordul prelabil al acesteia) – date de identificare, date referitoare la agresiune, date referitoare la agresor, respectiv îi vor comunica persoanei informații despre tipurile de acțiuni pe care victima le poate întreprinde, în funcție de tipologia faptelor de violență domestică.

Pentru situațiile de trafic de persoane se va aplica aceeași procedură în doi pași: cazurile de urgență (determinate pe baza unui set unic de întrebări – cheie adresate persoanei apelante) vor fi îndrumate să sune la numărul unic de urgență 112. Toate celelalte cazuri vor fi îndrumate să apeleze Agenția Națională Împotriva Traficului de Persoane Helpline: 0 800 800 678 – apel gratuit din România, respectiv 40 21 313 31 00 – număr apelabil și din străinătate.

Cazurile de potențială discriminare de gen și/sau multiplă vor fi, de asemenea, înregistrate de operatorii call-centerului în funcție de o tipologie standard cuprinsă în fișa de identificare a cazului, pe baza informațiilor oferite de victimă. Operatorii pot direcționa, de asemenea, cazurile de discriminare către echipa județeană de intervenție, oferindu-i persoanei apelate posibilitatea de a apela la experții din echipele județene în timpul programului de lucru sau de a fi apelată de aceștia.

Proiectul este cofinanţat din FONDUL SOCIAL EUROPEAN prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 – 2013, în cadrul Axei prioritare 6 „Promovarea incluziunii sociale”, Domeniul major de intervenţie 6.3 „Promovarea egalității de șanse pe piata muncii”.

MFE publică spre consultare Ghidul Solicitantului Condiţii Specifice ”Dezvoltare Locală Integrată

/în /de

Ministerul Fondurilor Europene – Directia Generala Programe Capital Uman publica spre consultare Ghidul Solicitantului Conditii Specifice ”Dezvoltare Locala Integrata”, Axa Prioritara 4 – Incluziunea sociala si combaterea saraciei. Actiunile planificate în cadrul AP 4 vizeaza toate regiunile de dezvoltare.

Ghidul Solicitantului Conditii Specifice ”Dezvoltare Locala Integrata”, Axa Prioritara 4 – Incluziunea sociala si combaterea saraciei

Toate întrebarile legate de Ghidul solicitantului, precum si propunerile si sugestiile de îmbunatatire vor fi transmise pâna la data de 23 octombrie 2015 pe adresa de email consultare.pocu@fonduri-ue.ro.

Sursa: www.fonduri-ue.ro

Direcţia de Asistenţă Comunitară laşi organizează concurs în vederea ocupării postului de şef birou la Biroul de Incluziune Socială

/în /de

Directia de Asistenta Comunitara laşi, cu sediul in laşi, str. Mitropolit Varlaam, nr. 54, organizeaza in data de 28 şi 30 octombrie 2015 concurs în vederea ocuparii a unui post contractual de conducere vacant, de şef birou, la Biroul de Incluziune Sociala.

Potrivit dispozitiilor art.3, anexa, titlul I, din H.G. nr.286/2011 modificata, pentru aprobarea  regulamentului cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant, corespunzator functiilor contractuale, poate participa la concurs persoana care îndeplineşte urmatoarele conditii generale :

– are cetatenie romana, cetatenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor apartinand Spatiului Economic european şi domiciliul in Romania;

– cunoaşte limba romana, scris şi vorbit ;

– are varsta minima reglementata de prevederile legale;

– are capacitate deplina de exercitiu;

– are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;

– îndeplineşte conditiile de studii şi dupa caz, de vechime sau alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;

– nu a fost condamnata definitiv pentru savarşirea unei infractiuni contra umanitatii, contra statului ori contra autoritatii, de serviciu sau în legatura cu serviciul, care împiedica înfaptuirea justitiei, de fals ori a unor fapte de coruptie sau a unei infractiuni savarşite cu intentie, care ar face-o incompatibila cu exercitarea functiei, cu exceptia situatiei  în care a intervenit reabilitarea ;

Conditii specifice de participare la concurs:

  • studii universitare de licenta absolvite cu diploma, respectiv studii superioare de lunga durata, absolvite cu diploma de licenta sau echivalenta;
  • vechime minima în specialitatea studiilor de 2 ani.

Conditii de desfaşurare a concursului sunt :

  • proba scrisa în data de 28.10.2015 ora 10:00 ;
  • proba de interviu în data de 30.10.2015 ora 14:00.

Locul desfaşurarii concursului va fi la sediul institutiei.

Dosarele de înscriere la concurs se vor depune la sediul Directiei de Asistenta Comunitara laşi – Serviciul Resurse Umane, pana la data de 19.10.2015 ora 16:00 cu urmatoarele documente :

  1. a) cerere de înscriere la concurs;
  2. b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, dupa caz;
  3. c) copiile documentelor care sa ateste nivelul studiilor;
  4. d) cazier judiciar;
  5. e) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare;
  6. f) copia carnetul de munca sau, dupa caz, o adeverinta care sa ateste vechimea în munca;
  7. g) curriculum vitae;

Copiile dupa actele sus mentionate se prezinta însotite de documentele originale.

Relatiile suplimentare Ie puteti obtine de la Serviciul Resurse Umane din cadrul D.A.C. laşi la nr. de telefon 0232-206344 int.110.

Sursa: www.dac-iasi.ro

Propunere de parteneriat – Erasmus+, Italia

/în /de

Scoala “Francesco Paolo Neglia” din Enna (Sicilia) cauta un coordonator de proiect si parteneri pentru propunerea intitulata „Learning by playing„, propunere ce urmeaza sa fie depusa ca aplicatie la o viitoare cerere Erasmus+, actiunea-cheie 2 “Cooperation for innovation and the exchange of good practices– Strategic Partnerships in school education”.

Parteneri cautati: scoli primare si gimnaziale cu elevi de 6-14 ani

Obiective: motivarea elevilor pentru studiul diferitelor limbi straine, utilizarea tehnologii moderne la scoala prin instrumente TIC, îmbunatatirea dialogului intercultural si dezvoltarea conexiunilor europene, etc.

Data limita pentru manifestarea interesului : 15 noiembrie 2015

Contact pentru detalii si manifestarea interesului: dna Domenica Geraci, geracidomenica@libero.it

Fisa de prezentare poate fi consultata aici

Sursa: www.uncjr.ro