Arhiva pentru categoria: Internship

Dacă ești sociabil, comunicativ, dornic să te afirmi și să îți pui în aplicare cunoștințele în proiectele și activitățile noastre, aplică la programul de internship oferit de asociația Salvați Copiii Iași!

Domeniul internshipului:

Organizare evenimente, comunicare, relații cu publicul.

Este un internship în care vei intra direct în acțiune. Vei lucra efectiv la proiectele actuale ale organizației, vei participa activ la ședintele de brainstorming, vei putea să aduci valoare adaugată.

Acesta se va desfășura pe parcursul a 6 luni, începând cu data de 01 Iunie 2016. Programul este flexibil, cu posibilitatea de a lucra la birou cât și acasă.

Responsabilități:

– Propunere de idei creative pentru activități şi campanii de promovare;

– Sporirea nivelului de cunoaștere a organizației în rândul tuturor grupurilor țintă. (media, publicul larg, comunitatea business, donatorii actuali și viitori, parteneri);

– Suport în organizarea de evenimente:

– Implicarea în realizarea materialelor și strategiilor de comunicare și promovare;

– Traducerea materialelor relevante;

– Asigurarea comunicării cu părțile implicate;

– Activități curente ale organizatiei: secretariat, logistică, administrative;

– Completare, creare și gestionare de baze de date;

– Web-surfing și cercetare online;

– Utilizare canale de social media

Profilul candidatului:

– Studii superioare în desfășurare sau finalizate (preferabil Comunicare, Jurnalism);

– Cunoștințe de operare PC (Word, Excel, Power Point– baza de date) şi în utilizarea internetului;

– Persoană pro-activă, cu inițiativă, dinamică, orientate spre rezultat și abilitați organizatorice;

– Abilitate de a lucra în mod independent și în termene strânse;

– Abilități de multi-tasking, spirit de inițiativă, responsabilitate;

– Program flexibil și timp liber, o bună organizare la nivel personal;

– Persoană activă, pasionată să învețe din ce știm noi și dornică să se dezvolte;

– Motivație, creativitate, entuziasm.

Alături de echipa Salvați Copiii Iași vei avea:

– Posibilitatea de a te implica direct în organizarea de evenimente, astfel încât să înveţi lucruri noi prin practică;

– Șansa de a-ți îmbunătăți abilitățile de comunicare, muncă în echipă, organizare și fundraising;

– Contextul potrivit pentru a-ți valoriza creativitatea și spiritul artistic;

– Un mediu de lucru prietenos, profesionist;

– Certificat de internship/adeverință de practică/scrisoare de recomandare personalizată, în acord cu activitatea desfășurată;

– Suport în procesul de învățare, dezvoltare a abilităților și acumulare a cunoștințelor;

– Sprijin în dezvoltarea altor abilități personale și profesionale;

– Posibilitate de a lucra de acasă;

– Posibilitatea de a avea un program flexibil;

– Oportunitate de angajare în cadrul organizației;

– Adăugarea unei experiențe relevante la CV-ul tău;

– Oportunitatea de a avea un impact pozitiv asupra societății.

Ești încântat și dornic să te implici și să lucrezi în beneficiul copiilor? Atunci trimite un e-mail la adresa iasi@salvaticopiii.ro care să conțină CV-ul tău împreună cu o scrisoare de motivație, cu titul “Intern Salvați Copiii Iași”.

Termen limită: 29 Mai 2016.

Sursa: www.salvaticopiii-iasi.ro

eMAG continuă programul Talent Internship și deschide 20 de poziții de interni în șase din echipele companiei: Software Development, Web&Mobile Platforms, Targeting Search&Listing, Comercial Platform, Finance și HR.

Noutatea acestei ediții vine din deschiderea rolurilor din Web&Mobile și Targeting, Search&Listing, două zone provocatoare și din ce în ce mai importante în experiența de cumpărare a clienților eMAG. Aflat la cea de-a treia ediție, eMAG Talent Internship se adresează studenților și absolvenților cu competențe tehnice, economice și umaniste, din București, Craiova și Iași.

Înscrierile se desfășoară în intervalul 16 mai – 3 iunie 2016, iar perioada de Internship va avea loc în lunile iulie și august.

Toate posturile de internship vor fi plătite pe întreaga durată a programului, iar la final cei mai performanți dintre participanți pot fi angajați în cadrul eMAG.

 „Invităm și anul acesta studenții și absolvenții de facultate să trăiască experiența eMAG, direct din culise, în cadrul programului eMAG Talent Internship.  Am ajuns la cea de-a treia ediție deja și ne bucurăm că de la an la an aducem în echipa noastră generații noi de tineri curioși și într-o permanentă căutare de idei out-of-the-box. Anul trecut, peste 2600 de studenți au aplicat în programul nostru.  Noii interni vor fi mentorați pe parcursul întregului program de specialiști din companie. Pe lângă suportul pe care îl vor primi de la aceștia, internii vor fi implicați și în programe de învățare, care le vor suține dezvoltarea și integrarea în cultura și echipele eMAG”, spune Cristina Șolea, manager de recrutare eMAG.

Programul le oferă participanților șansa de a lucra alături de oameni cu experiență la dezvoltarea unor proiecte de impact pentru business-ul eMAG și de a acumula experiență în domenii precum software development, web&mobile, targetare, financiar și resurse umane.

Pentru București, eMAG deschide 17 poziții în șase arii de business. Tinerii care se înscriu în programul de internship din Craiova și Iași vor lucra în cadrul centrelor de dezvoltare software din cele două orașe.

Aplicanții pentru una din cele 20 de poziții deschise se pot înscrie accesând link-ul cariere.emag.ro/internship până la data de 3 iunie 2016. După perioada de înscriere, aplicanții vor intra într-un proces interactiv de selecție pe parcursul lunii iunie.

 Fondat în 2001 de antreprenori români, eMAG este un pionier al pieței de comerț online din România și a devenit un lider regional, cu prezență în Bulgaria, Ungaria și Polonia. De 15 ani investește constant în servicii care ajută clienții să salveze timp și bani, servicii care au în spate tehnologii dezvoltate în România.

Cu o gamă de produse în continuă creștere atât prin oferta proprie, cât și prin partenerii din Marketplace, eMAG este locul unde oricine poate căuta și comanda orice, de oriunde. Clienții beneficiază de servicii cu valoare adăugată precum 30 de zile drept de retur, deschiderea coletului la livrare, call center 24/7, Service Pick Up and Return, finanțare în rate prin eCredit, aplicația de mobil și „Plata cu un click”, serviciul de comandă instant prin swipe.

Se spune că pentru a reuşi trebuie să găseşti un drum şi să te ţii de el. Upside Down poate să fie drumul tău, aşa că noi te aşteptăm să păşeşti cu încredere în echipa noastră ca următorul Responsabil de Vânzări.

Având la bază conceptul de upcycling, Upside Down urmărește crearea de accesorii din prelate de camion şi bannere publicitare uzate, ajutând astfel mediul înconjurător.

Scopul Upside Down este şi de a-i sprijini pe oameni să aleagă responsabil și să adopte o atitudine pozitivă față de mediul înconjurător.

UPSIDE DOWN INTERNSHIPS – Internship neplătit, perioada între 4-6 luni

PROGRAM: 4 ore/zi, program flexibil

LOCALITATE: IAȘI

PROFIL:
• Persoană autonomă, curioasă, proactivă, care învăța pe cont propriu;
• Se adaptează ușor într-un mediu nou;
• Este la curent cu activitatea inițiativelor din comunitate, în special cu cele sociale;
• Își poate comunica ideile într-un mod clar (verbal și scris, română și engleză);
• Persoană obisnuită să lucreze pentru atingerea de obiective, atât independent cât și în echipă;
• Primește și oferă feedback cu ușurință;
• Atenție la detalii;
• Internet research;
• Time management – organizarea individuală a taskurilor în timp.

Responsabil Vanzari

• Experiență în ONG-uri în domeniul vânzari / fund-raising – constituie un avantaj;
• Cunoașterea, promovarea și vânzarea produsele atelierului UpsideDown;
• Implementarea strategiei de vânzări;
• Orientarea către atingerea țintelor de vânzări;
• Menținerea și dezvoltarea portofoliului de clienți;
• Actualizarea bazei de date cu clienți;
• Contactarea posibililor clienți pentru a stabili întâlniri;
• Identificarea corecta a nevoilor clientului și îi oferirea de soluții optime;
• Întocmirea documentelor necesare vânzării (contracte, notificări, oferte de preț, diverse alte documente);
• Realizarea de materiale scrise (oferte de vânzare, informații pentru site).

UpsideDown te așteaptă în echipa sa!

Aplică până pe 16 MAI. Trimite CV-ul însoțit de scrisoarea de intenție la sonia@upside-down.ro și noi te ajutăm să îți pui abilitățile în valoare!

Mai multe informatii despre activitatea organizatiei pe www.upside-down.ro

Institutul Qvorum alături de Fundația Hanns Seidel și Wilfired Martens Centre for European Studies lansează Civic Leadership Program!

Programul se adresează liceenilor din România care cred în potențialul lor și care își doresc să devină elita generației lor!

Civic Leadership Program este platforma care îți oferă acces la organizații cu experiență și expertiză în domeniul programelor avansate de training și mentorat pentru implicare, participare la procesele decizionale democratice, leadership și comunicare.

Civic Leadership Program este despre TINE și rolul important pe care TU, ca tânăr, îl ai în mediul în care trăiești, înveți și te dezvolți.

Și TU te poți număra printre cei 20 de participanți dacă:

• Ești elev la un liceu public/privat din România
• Ai vârsta cuprinsă între 16 și 18 ani
• Ești o persoană sociabilă și dornică să deprindă aptitudini civice
• Te-ai implicat în proiecte extra-curriculare la nivel local, național sau internațional

Ce presupune Civic Leadership Program?

Un program de dezvoltare personală și profesională cu 5 sesiuni  de pregătire:

• 05-13.05.2016–București – Cine și cum decide la nivel național și european
• 05-20.05.2016–București – Valori și ideologii politice. De ce este important să le cunoaștem?
• 06–1.07.2016–Predeal (tbc) – Cultura, istoria și civilizația națională în context european
• 09-9.09.2016–Cluj Napoca (tbc) – Cetățenia națională și europeană.Implicare în comunitate&antreprenoriat social
• 10-21.10.2016–București – Masa rotunda: Alegerile parlamentare în România, 2016.

De ce să participi?

Pentru ca TU să fii parte a unui grup de elită care va dobândi cunoștințele și abilitățile necesare pentru a contribui la dezvoltarea societății României de mâine.

*Organizatorii asigură costurile de cazare, masă și curs aferente celor cinci sesiuni de formare.

*Nu există taxă de participare, solicităm seriozitate și implicare!

 Cum TE poți înscrie?

Trimite la adresa office@qvorum.ro CV-ul tău și o scrisoare de intenție din care să reiasă de ce vrei să participi în cadrul Civic Leadership Program. Nu uita să menționezi în subiectul e-mailului numele programului la care aplici (Civic Leadership Program).

Data limită: 19 aprilie ora 23:59.

Toate aplicațiile vor fi analizate de către echipa Qvorum, iar persoanele selectate în prima etapă a evaluării vor fi invitate la un interviu cu reprezentanții Institutului Qvorum și ai Fundației Hanns Seidel.

Civic Leadership Program se deschide pentru TINE!

Simți că poți face diferența, că poți construi pentru societatea în care trăiești?

Noi îți oferim contextul potrivit pentru dezvoltarea ta!

 Institutul Qvorum contribuie constant la dezvoltarea personală și profesională a elevilor din România prin varietatea de programe pe care le organizează pentru aceștia încă din 2010.

British Council caută intern pentru departamentul de Inovație din Bucureşti. Dacă îți dorești să petreci următoarele şase luni (aprilie – septembrie) lucrând într-un mediu dinamic, pentru 4 ore pe zi, de luni până vineri, atunci vino în echipa noastră!

Locație: Bucureşti
Durată: Şase luni
Termen limită: duminică, 27 martie 2016

Care vor fi sarcinile tale în timpul internshipului?
•Cercetare în domeniile relevante pentru departament;
•Redactarea textelor pentru materialele de comunicare: e-newsletter, texte pentru website, broşuri, afişe, etc.;
•Promovarea cluburilor de conversație și a taberelor de vară în școli, la diverse evenimente și la târguri educaționale;
•Asigurarea rolului de supraveghetor în taberele de vară organizate de British Council;
•Organizare de evenimente;
•Catalogarea şi ştergerea materialelor din catalogul bibliotecii.

Ce abilități trebuie să ai?
•Atenţie la detalii;
•Abilităţi de organizare;
•Punctualitate;
•Abilităţi de comunicare;
•Entuziasm;
•Flexibilitate;
•Fluenţă atât în limba română, cât şi în limba engleză;
•Lucru în echipă;
•Abilităţi de a lucra cu calculatorul: Microsoft Office, Excel și social media. Cunoștințele de design grafic îți vor fi utile (Adobe Photoshop sau alte programe).
•Experiența de lucru cu copiii constituie un avantaj

Afla cum poti sa aplici pe www.britishcouncil.ro

Sursa: www.britishcouncil.ro