A.B.A. Prut-Bârlad angajează Inginer, Biroului Promovare Investiţii, Urmărire Investiţii Iași

/în /de

ADMINISTRAŢIA BAZINALĂ DE APĂ PRUT – BÂRLAD, cu sediul în Iași, str. Th. Văscăuţeanu nr. 10, organizează concurs pentru ocuparea unui post temporar vacant corespunzător funcției contractuale de execuție, pe perioadă determinată de INGINER în cadrul Biroului Promovare Investiţii, Urmărire Investiţii – Sediu A.B.A. Prut-Bârlad.

Cerinţe generale şi specifice necesare conform fişei postului în vederea participării la concurs, pentru ocuparea funcției contractuale de execuție, precum și calendarul desfășurării concursului:
– nivelul studiilor: absolvent studii superioare – Facultatea de Electronică, Electrotehnică, Hidrotehnică, Construcţii;
– utilizare PC: cunoştinţe operare Microsoft Office (Word, Excel);
– experienţă în specialitate: minim 1 an;
– alte cerinţe: permis conducere categoria B;

– data limită până la care se pot depune dosarele de concurs: 18.08.2016, ora 15,00, la sediul A.B.A. Prut – Bârlad din Iaşi, str. Th Văscăuţeanu nr.10;
– data proba scrisă: 26.08.2016, ora 10:00 şi data interviu: termen de maximum 4 zile lucrătoare de la data susţinerii probei scrise, la sediul menţionat anterior;

Dosarul de concurs va conţine obligatoriu următoarele documente:
a) cerere de înscriere la concurs adresată conducătorului autorităţii sau instituţiei publice organizatoare;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz;
c) copiile documentelor care să ateste nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau
instituţia publică;
d) carnetul de muncă sau, după caz, adeverinţele care atestă vechimea în muncă, în meserie şi/sau în specialitatea studiilor, în copie;
e) cazierul judiciar sau o declaraţie pe propria răspundere că nu are antecedente penale care să-l facă incompatibil cu funcţia pentru care candidează;
f) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate;
g) curriculum vitae;

Detalii pe www.rowater.ro.

Alte informaţii privind participarea şi desfăşurarea concursului se obţin de la Biroul R.U.R.P.A. – A. B. A. Prut – Bârlad, telefon 0232/218192 int. 212. Persoana de contact: ec. Florea Mihaela.

Sursa www.rowater.ro

Spitalul Clinic de Recuperare Iași angajează inginer IA cu studii superioare, profil constructii

/în /de

Spitalul Clinic de Recuperare Iasi, cu sediul in Iasi, str. Pantelimon Halipa nr.14, organizeaza concurs pentru ocuparea urmatorului post vacant:
Compartiment Intern de Prevenire si Protectie:
–1 post inginer IA cu studii superioare, profil constructii – pe perioada nedeterminata
Concursul se va desfasura in conformitate cu prevederile H.G. nr. 286/2011 modificata si completata de H.G. 1027/2014 pentru aprobarea Regulamentului –cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzator functiilor contractuale si criteriilor de promovare in grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice.
Concursul consta in urmatoarele etape succesive:

– selectia dosarelor de inscriere;
– proba scrisa;
– interviul.

Conditii de desfasurare a concursului:
1. Ultima zi pentru depunerea dosarelor de inscriere este 24 august 2016, ora 15:00.
2. Data si ora organizarii probei scrise: 2 septembrie 2016, ora 9 :00.
3. Data si ora organizarii interviului: 2 septembrie 2016, ora 13 :30
4. Rezultatele finale ale concursului se vor anunta pe data de 6 septembrie 2016, ora 12:00
5. Locul depunerii dosarelor si al organizarii probelor de concurs: Spitalul Clinic de Recuperare Iasi, str. P. Halipa nr. 14.

Dupa afisarea rezultatelor obtinute la selectia dosarelor, proba scrisa si /sau proba practica si interviu, dupa caz, candidatii nemultumiti pot depune contestatie in termen de cel mult o zi lucratoare de la data afisarii rezultatului selectiei dosarelor, respectiv de la data afisarii rezultatului probei scrise si/sau probei practice si a interviului, sub sanctiunea decaderii din acest drept.
In situatia contestatiilor formulate fata de rezultatul selectiei dosarelor, comisia de solutionare a contestatiilor va verifica indeplinirea de catre candidatul contestator a conditiilor pentru articipare la concurs in termen de maximum o zilucratoare de la expirarea termenului de depunere a contestatiilor.
In situatia contestatiilor formulate fata de rezultatul probei scrise, probei practice sau a interviului, comisia de solutionare a contestatiilor va analiza lucrarea sau consemnarea raspunsurilor la interviu doar pentru candidatul contestatar in termen de maximum o zi lucratoare de la expirarea termenului de depunere a contestatiilor.
Rezultatele finale se afiseaza la sediul unitatii, precum si pe pagina de internet in termen maximum o zi lucratoare de la expirarea termenului prevazut la alineatul anterior pentru proba, prin specificarea punctajului final al fiecarui candidat si a mentiunii « admis » sau « respins ».

Condiţii specifice de participare la concurs:
– diploma de licenta in specializarea constructii;
– vechime in specialitate: 6 ani si 6 luni.

Cei interesati vor depune la Biroul RUNOS al unitatii, dosar de concurs care sa cuprinda urmatoarele acte:
§ Cerere de inscriere la concurs care va cuprinde postul si locul de munca pentru care opteaza concurentul, adresata conducatorului institutiei publice organizatorice;
§ Copia xerox a actului de indentitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, dupa caz;
§ Copia xerox certificate nastere si casatorie daca este cazul;
§ Copiile documentelor care atesta nivelul studiilor (diploma de bacalaureat si ale altor acte care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului: diploma de licenta inginer in specializarea constructii);
§ Cazierul judiciar;
§ Adeverinta medicala eliberata de medicul de familie sau de medicul de medicina muncii din spital care sa ateste faptul ca este apt pentru exercitarea profesiei (Dr. Munteanu Georgeta – nr. telefon 0788437959,0740256003)
§ Copia fisei de evaluare a performantelor profesionale individuale sau recomandare de la ultimul loc de munca privind profilul moral si profesional al candidatului;
§ Curriculum vitae;
§ 1 Dosar de carton cu sina.

Copiile de pe actele prevazute la alin (1) se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica pentru conformitatea cu originalul de catre secretariatul comisiei de concurs sau in copii legalizate.

Anuntul de concurs, bibliografia si tematica sunt afisate la avizier si pe site-ul unitatii www.scr.ro.

Relatii suplimentare la Biroul RUNOS al unitatii tel. 0232.266044/105

Sursa: www.scr.ro

Dedeman angajează Consultant vânzări, Iași – Valea Lupului

/în /de

Dedeman Iași angajează Consultant vânzări – Iași Valea Lupului

Descriere post

  • Consiliaza clientii in scopul satisfacerii nevoilor acestora si atingerii obiectivelor postului
  • Receptioneaza marfa din cadrul raionului
  • Aseaza si expune marfa conform procedurilor interne
  • Se implica activ in activitatile de promotie desfasurate in cadrul magazinului
  • Respecta si aplica principiile de vanzare invatate in cadrul training-urilor

Profil candidat

  • Studii medii/superioare
  • Experienta in domeniul materialelor de constructii/instalatiilor reprezinta un avantaj
  • Excelente abilitati de comunicare, interrelationare si lucru in echipa
  • Harnic, perseverent, onest, cu simt al responsabilitatii
  • Orientat spre invatare, cu initiativa si capacitate de analiza
  • Disponibilitate la efort fizic si manipulare de marfa
  • Operare MS Office ( Excel, Word)
  • Autorizatie ISCIR pentru utilajele de manevrat marfa constituie un avantaj

Beneficii

  • Pachet salarial motivant (salariu fix, bonuri de masa, bonus de performanta)
  • Training-uri de vanzari si produse
  • Posibilitatea dezvoltarii in cariera

Aplica până pe 30 august pe www.dedeman.ro

Sursa: www.dedeman.ro

Spitalul Clinic Județean de Urgență „Sf. Spiridon” Iași organizează concurs pentru ocuparea a 4 posturi vacante de infirmieră

/în /de

Spitalul Clinic Judetean de Urgenta „Sf. Spiridon” Iasi organizează, în conformitate cu prevederile H.G.nr. 286/2011, pentru aprobarea Regulamentului – cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzator functiilor contractuale si a criteriilor de promovare in grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice, cu modificarile si completarile ulterioare si OMS1470/2011, CONCURS pentru ocuparea urmatoarelor posturi vacante in cadrul UPU SMURD, cu contract de munca pe perioada nedeterminata:

3 posturi infirmiera debutant;
1 post infirmiera cu minim 6 luni vechime in activitate si curs de infirmiera organizat de OAMGMAMR sau de furnizori autorizati de Ministerul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale cu aprobarea Ministerului Sanatatii;

Condiţii generale pentru participarea la concurs:
– are cetăţenia română, cetăţenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor
aparţinând Spaţiului Economic European şi domiciliul în România;
– cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
– are vârsta minimă reglementată de prevederile legale;
– are capacitate deplină de exerciţiu;
– are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
– îndeplineşte condiţiile de studii şi, după caz, de vechime sau alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
– nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra umanităţii, contra statului ori contra autorităţii, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiţiei, de fals ori a unor fapte de corupţie sau a unei infracţiuni săvârşite cu intenţie, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcţiei, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea.

Conditiile specifice pe care trebuie sa le indeplineasca persoanele care participa la concursul pentru
ocuparea posturilor mentionate mai sus sunt stabilite in fisa postului.

Concursul constă in 3 etape succesive, si anume:
– selectia dosarelor de inscriere;
– proba scrisă – subiecte din tematica afisata
– interviu si proba practica

Probele se sustin în limba română.
Promovarea probei scrise este obligatorie pentru susţinerea interviului.

Calendar organizare concurs:
– 08.08.2016 – publicare anunt
– 11.08.2016 – 26.08.2016 (inclusiv) pană la ora 16,00, inscrierea candidatilor.
– 30.08.2016 – selectia dosarelor depuse de candidati
– 31.08.2016 ora 16.00 – afisare rezultate selectie dosare de concurs pe baza îndeplinirii
condiţiilor de participare la concurs (se vor afişa cu menţiunea “ADMIS” sau ”RESPINS”) .
– 01.09.2016 pana la ora 16.00 – depunere contestatii selectie dosare concurs;
– 02.09.2016 intre orele 10.00 – 16.00 – solutionare contestatii si afisare rezultate finale selectie dosare

Probele de concurs vor avea loc dupa cum urmeaza:
– Proba scrisa – 05.09.2016 incepand cu ora 12.00
– Afisare rezultate proba scrisa – 07.09.2016 ora 16.00;
– Depunere contestatii – 08.09.2016 pana la ora 16.00;
– Solutionare contestatii si afisare rezultate finale proba scrisa – 09.09.2016 ora 16.00;
– Proba practica si de interviu – 12.09.2015 ora 9.00
– Afisare rezultate proba interviu si proba practica – 13.09.2016 ora 16.00
– Depunere contestatii rezultate proba interviu si proba practica – 14.09.2016 – ora 16.00
– Solutionare contestatii si afisare rezultate finale proba interviu si proba practica – 15.09.2016 – ora 16.00
– Afisare rezultate finale – 14.09.2015

Cei interesaţi vor depune la Biroul Personal al unităţii, dosar de concurs (cu sina), care să cuprindă următoarele acte:
– formularul de înscriere;
– copie xerox a actului de identitate;
– copie xerox a certificatului de nastere şi casatorie, daca este cazul;
– copiile diplomelor de studii si certificate de calificare in meserie;
– copie Xerox a carnetului de muncă sau, după caz, o adeverinţă care să ateste vechimea în muncă şi în meserie ;
– adeverinta tip carnet de munca pentru atestarea vechimii dupa data de 01.01.2011;
– cazierul judiciar;
– adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului, de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate;
– copia fişei de evaluare a performanţelor profesionale individuale sau, după caz, recomandarea de la ultimul loc de muncă;
– curriculum vitae;
– taxa concurs 20 lei.

Bibliografia si tematica pentru concurs vor fi afisate la avizier si pe site-ul unitatii.
Toate actele se vor depune la dosarul de inscriere la concurs in copie Xerox (inclusiv cazierul judiciar si adeverinta medicala)
Copiile de pe actele prevăzute la alin. (1) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică pentru conformitatea cu originalul de către secretariatul comisiei de concurs, sau în copii legalizate.

Relaţii suplimentare la Biroul Personal al unităţii, tel. 0232.240822/248 intre orele 08.00 – 16.00.

Sursa: www.spitalspiridon.ro

Concurs ocupare două posturi vacante la Ministerul Culturii

/în /de

Ministerul Culturii organizează concursuri de ocupare a următoarelor funcții publice de execuție vacante din cadrul aparatului propriu al Ministerului Culturii, după cum urmează:

consilier clasa I grad profesional asistent la Direcția Achiziții, Administrativ și Investiții
consilier clasa I grad profesional asistent la Serviciul Relații Internaționale

Etapele de desfășurare a concursului:

Înscrierea la concurs se face în perioada 5 – 24 august 2016, în intervalul orar 830 – 1700 luni – joi, 830 – 1430 vineri, la Serviciul Resurse Umane din cadrul Ministerului Culturii (camera 419, etaj 4 din clădirea Aula din Bd. Unirii nr. 22, sector 3, Bucureşti);
– selecţia dosarelor de înscriere va avea loc în maximum 5 zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a dosarelor;
– proba scrisă va avea loc în data de 5 septembrie 2016, ora 1100; menționăm faptul că pentru funcția publică de execuție vacantă de consilier clasa I grad profesional asistent la Serviciul Relații Internaționale un subiect va fi în limba franceză
– interviul va avea loc în maximum 5 zile lucrătoare de la data susținerii probei scrise.

Se pot prezenta la următoarea etapă numai candidaţii declaraţi admişi la etapa precedentă.

Condiţii specifice:

b.1. condiţii specifice pentru ocuparea postului aferent funcției publice de execuție vacantă de consilier clasa I grad profesional asistent la Direcția Achiziții, Administrativ și Investiții:
– studii universitare de licență absolvite cu diplomă, respectiv studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă în domeniul fundamental al științelor sociale;
– cunoștințe medii de operare MS Office (Word, Excel, Power Point);
– vechime minimă în specialitatea studiilor: 1 an.

b.2. condiţii specifice pentru ocuparea postului aferent funcției publice de execuție vacantă de consilier clasa I grad profesional asistent la Serviciul Relații Internaționale:
– studii universitare de licență absolvite cu diplomă, respectiv studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă în domeniul fundamental științe umaniste și arte sau științe sociale;
– limba franceză – nivel avansat;
– vechime minimă în specialitatea studiilor: 1 an.

Relaţii suplimentare se pot obţine de la Serviciul Resurse Umane, la numărul de telefon 021.224.28.19 sau 021.224.41.46.

Mai multe informatii  si bibliografia  pe www.cultura.ro

Sursa: www.cultura.ro

Asociația Caritas București angajează Supraveghetor de noapte pentru un centru de tip rezidențial

/în /de

Asociația Caritas București cu sediul în Str.Soldat Gheorghe Pripu, nr. 22 – 36, sector 1, București, angajează SUPRAVEGHETOR DE NOAPTE pentru un centru de tip rezidențial în care sunt găzduiți copiii cu vârste cuprinse între 4 si 23 ani.

CERINTE: mimim studii gimnaziale finalizate, absolvent de bacalaureat!!, flexibilitate, răbdare, disponibilitate pentru învățare și pentru munca în echipă, disponibilitate pentru muncă de noapte, abilități de comunicare.

DINTRE RESPONSABILITĂȚI:

Supravegherea activă, pe timpul nopţii, în intervalul orar 20.00 – 8.00, a copiilor/tinerilor gazduiti in cadrul centrului;
Participă la întâlnirile de schimbare a turelor şi comunică educatorului de tură observaţiile asupra comportamentului copiilor/tinerilor, manifestările deosebite ale acestora din timpul nopţii şi redactează procesul verbal de predare/primire a serviciului;
Urmăreşte formarea/consolidarea deprinderilor de autonomie personală a copiilor/tinerilor îndrumându-i şi sprijinindu-i în aranjarea paturilor, îmbrăcarea corespunzătoare;
Se îngrijeşte de încălzirea şi aerisirea corespunzătoare a dormitoarelor copiilor/tinerilor;

NR. POSTURI: 1

Persoanele interesate sunt rugate să trimită un curriculum vitae (CV-ul) și o scrisoare de intenție la adresa de email marius.gherghel@caritasbucuresti.org pana la data de 10.08.2016.

Vor fi invitati la interviu numai candidatii eligibili!

Sursa: www.caritasbucuresti.org

Fundația Civitas angajează manager de proiect

/în /de

Pentru completarea echipei din biroul regional Cluj Napoca Fundația Civitas anunță concurs pentru ocuparea postului de manager de proiect.

CERINȚE:
– Studii superioare universitare de lungă durată absolvite cu diplomă de licenţă în domeniul socio-economic;
– cunoștințe privind programele de finanțare europene, administrație publică, dezvoltare rurală, mediul ONG;
– cunoștințe avansate obligatorii de limba engleza, română;
– cunoștințe avansate de operare calculator (Office, SPSS/STATA sau echivalent);
– capacitate de lucru în echipă;
– flexibilitate în gândire, adaptabilitate;
– capacitate de analiză și sinteză;
– abilități de raportare și de comunicare;
– experiență specifică 2 ani în domeniul managementului de proiecte în domeniul economiei sociale, antreprenoriat, dezvoltare rurală (în mod special Leader).
Sincer, deschis către nou, creativ, dinamic, înclinat spre rezolvarea problemelor, responsabil, are disponibilitate de implicare și angajament, abilități de comunicare și organizare, adaptabil, dornic de a lucra într-un mediu neconvențional, dornic de a genera un impact pozitiv asupra societății.

AVANTAJE:
– diplomă de formator;
– abilități de utilizare a programelor de editare a imaginilor;
– cunoștințe privind achizițiile publice;
– cunoașterea limbii maghiare;
– permis de conducere cat B minim un an experiență;

RESPONSABILITĂȚI:
– elaborează cereri de finanțare în domeniul de activitate;
– identifică surse și metode de finanțare;
– se implică în activități administrative și de management de la nivelul Fundației CIVITAS pentru Societatea Civilă,
– reprezentarea organizației în relațiile cu beneficiarii/partenerii;
– implicare în organizarea și derularea cursurilor de formare profesională;
– participă la organizarea și derularea evenimentelor organizației;
– menținerea relației cu presa;
– oferă informații și orientare beneficiarilor și partenerilor;
– dezvoltare organizațională, muncă voluntară.
După caz postul implică deplasări în teren în mediul rural cu durată de mai multe zile.

BENEFICII:
– mediu de lucru modern;
– echipă tânără și dinamică;
– perspective de dezvoltare profesională;
– posibilități de deplasări în țară și străinătate;
– participare la evenimente, cursuri organizate de fundație.

PROCEDURA DE SELECȚIE
1. Depunerea dosarelor de candidatură care cuprind:
CV- actualizat;
Diploma (în copie/scanată);
Scrisoare de intenție;
Recomandare.
Orice alte documente ce se consideră a fi relevante pentru acest post

DEPUNEREA DOSARELOR
– la sediul Fundației: P-ța. Cipariu, nr. 9 – 11 ap. 2, 400191 Cluj Napoca
– pe e-mail la adresa kissemese@civitas.ro

Vor fi luate în considerare numai dosarele transmise personal sau pe adresa de e-mail mai sus specificată!!

DATA LIMITĂ: 12.08.2016

Mai multe detalii pe www.civitas.ro

Sursa: www.civitas.ro

Asociația Caritas București angajează educator full-time pentru o casa de tip rezidențial

/în /de

Asociatia Caritas Bucuresti, cu sediul in str. Gheorghe Pripu, nr. 22 – 36, sector 1, Bucuresti, angajeaza pe perioada nedeterminata educator full-time pentru o casa de tip rezidential, in care locuiesc copii cu varste cuprinse intre 4 si 23 ani.

Abilitati si competente:
abilitati de comunicare (orala si scrisa);
abilitati in lucrul cu copiii aflati in dificultate;
abilitati de utilizare a instrumentelor de cunoastere si evaluare a beneficiarilor;
corectitudine si confidentialitate in relatia cu beneficiarii si colaboratorii;
capacitate de analiza si sinteza, flexibilitate si creativitate in gandire;
spirit intreprinzator care sa permita identificarea eficienta a solutiilor posibile;
capacitati de lucru in echipa;
responsabilitate sociala;
disponibilitate de a lucra in ture

Cerinte:

studii medii cu bacalaureat absolvit!!
studii superioare in domeniul socio-uman reprezinta un avantaj!
experienta in activitati cu copiii institutionalizati, reprezinta un avantaj
abilitati si cunostinte de utilizare a calculatorului (MS Word, Excel, PowerPoint, Internet Explorer);

Responsabilitati:

desfasurarea de activitati de dezvoltare a abilitatilor de viata independenta pentru copiii aflati in centru;
realizarea de activitati de suport scolar si recreative, atat in centru, cat si in afara acestuia;
mentinerea relatiilor cu exteriorul (scoala, medic de familie, autoritati, familie) pentru copiii desemnati in responsabilitate.

Persoanele care vor fi recrutate vor dispune de capacitatea emotionala de a lucra cu copii institutionalizati, rezistenta la stres si abilitati de a face fata unor situatii dificile ce pot aparea.

Cei interesati pot depune CV-ul si scrisoarea de intentie la sediul asociatiei, prin e-mail: marius.gherghel@caritasbucuresti.org, in atentia lui Marius Gherghel, pana la data de 10 august 2016.

Numai persoanele care corespund criteriilor de selectie vor fi invitate la interviu.

Sursa: www.caritasbucuresti.org

U.M.F. “ Grigore T. Popa” Iaşi scoate la concurs 8 posturi vacante

/în /de

U.M.F. “ Grigore T. Popa” Iaşi scoate la concurs, în data de 23.08.2016, 1 post Secretar (S) – Rectorat, 1 post Inginer (S) – Compartiment Tehnic – Investiţii, 1 post Informatician (S), 1 post Analist programator(S), 1 post Referent (S) – Centrul de Comunicaţii – Oficiul de calcul, 1 post Administrator financiar patrimoniu (S) – Direcţia Resurse Umane, 1 post Director Patrimoniu – Direcţia Patrimoniu, 1 post Director Centrul de Comunicaţii – Centrul de Comunicaţii.

Condiţii specifice pentru fiecare post:

Secretar (S) – Rectorat
Condiţiile minime de participare la concurs:
– studii superioare cu diplomă de licenţă (litere, sociologie, matematică, informatică);
– cunoştinţe foarte bune operare PC (Excel, Word, PowerPoint etc.);
– cunoaşterea limbii franceze dovedită prin atestat nivel minim B2 (pentru absolvenţii Facultăţii de Litere nu este
necesară depunerea atestatului);
– abilităţi de lucru în echipă – cu publicul, maleabilitate, toleranţă, calm şi bunăvoinţă în conversaţie;
– dinamism, capacitate de organizare, de coordonare a activităţilor şi rigurozitate în luarea deciziilor;
– bună capacitate de realizare a unor analize, sinteze;
– disponibilitate de a lucra cu program prelungit.

Inginer (S) – Compartiment Tehnic – Investiţii
Condiţiile minime de participare la concurs:
– Studii: superioare de lungă durată ciclu de licenţă, Facultatea de Construcţii, specializarea Instalaţii;
– Să utilizeze PC (MS Office, Internet Explorer), cunoaşterea şi utilizarea altor softuri şi programe informatice
reprezintă un avantaj;
– Bun cunoscător al legislaţiei din domeniu;
– Cu abilităţi organizatorice şi relaţionale;
– Disponibil pentru program prelungit;
– Adaptabil la munca în echipă.

Informatician(S) – Centrul de Comunicaţii – Oficiul de calcul
Condiţiile minime de participare la concurs:
– absolvent(ă) studii superioare cu diplomă de licenţă în domeniul relevant postului;
– cunoştinţe în utilizarea aplicaţiilor pe baze de date Oracle, MSSQL, mySQL;
– cunoştinţe avansate de operare PC Windows şi Microsoft Office (Word, Excel, Access, InfoPath, OneNote,
Outlook, PowerPoint, Publisher);
– cunoştinţe în administrarea sistemelor de operare Windows şi Linux, varianta server;
– cunoştinţe medii de HTML, CSS, JavaScript;
– să cunoască minim o limbă de circulaţie internaţională la nivel mediu scris şi vorbit ;
– persoană organizată, responsabilă, obişnuită să lucreze cu deadline-uri stricte;
– bună capacitate de adaptare la situaţii noi;
– abilităţi excelente de comunicare şi învăţare;
– spirit de iniţiativă.

Analist programator(S) – Centrul de Comunicaţii – Oficiul de calcul
Condiţiile minime de participare la concurs:
– absolvent(ă) studii superioare cu diplomă de licenţă în domeniul relevant postului;
– cunoştinţe în utilizarea aplicaţiilor pe baze de date Oracle, MSSQL, mySQL;
– cunoştinţe avansate de operare PC Windows şi Microsoft Office (Word, Excel, Access, InfoPath, OneNote,
Outlook, PowerPoint, Publisher);
– cunoştinţe în administrarea sistemelor de operare Windows şi Linux, varianta server, constituie un avantaj;
– cunoştinţe medii de HTML, CSS, JavaScript;
– să cunoască minim o limbă de circulaţie internaţională la nivel mediu scris şi vorbit ;
– persoană organizată, responsabilă, obişnuită să lucreze cu deadline-uri stricte;
– bună capacitate de adaptare la situaţii noi;
– abilităţi excelente de comunicare şi învăţare;
– spirit de iniţiativă.

Referent(S) – Centrul de Comunicaţii – Oficiul de calcul
Condiţiile minime de participare la concurs:
– absolvent(ă) studii superioare cu diplomă de licenţă;
– cunoştinţe avansate de operare PC Windows şi Microsoft Office (Word, Excel, Access, InfoPath, OneNote,
Outlook, PowerPoint, Publisher);
– cunoştinţe semnificative de HTML, CSS, JavaScript constituie un avantaj;
– să cunoască minim o limbă de circulaţie internaţională la nivel mediu scris şi vorbit ;
– persoană organizată, responsabilă, obişnuită să lucreze cu deadline-uri stricte;
– bună capacitate de adaptare la situaţii noi;
– abilităţi excelente de comunicare şi învăţare;
– spirit de iniţiativă.

Administrator financiar patrimoniu (S) – Direcţia Resurse Umane
Condiţiile minime de participare la concurs:
– absolvent(ă) studii superioare economice cu diplomă de licenţă;
– vechime în specialitate minim 3 ani(economist);
– cunoştinte privind operare în programe informatice;
– cunoştinţe avansate operare PC (Excel, Word, PowerPoint etc.);
– abilităţi de lucru în echipă, maleabilitate, toleranţă, calm şi bunăvoinţă în conversaţie, dinamism, capacitate de
organizare, de coordonare a activităţilor şi rigurozitate în luarea deciziilor;
– bună capacitate de realizare a unor analize, sinteze;
– spirit organizatoric, spirit analitic, fermitate în luarea deciziilor şi imparţialitate;
– disponibilitate de a lucra cu program prelungit.

Director Patrimoniu – Direcţia Patrimoniu
Condiţiile minime de participare la concurs:
– absolvent(ă) studii superioare cu diplomă de licenţă;
curs de formare profesională în domeniul Achiziţiilor Publice;
– curs de formare profesională în domeniul Investiţiilor;
– curs de formare profesională în domeniul Managementului Proiectelor;
– Certificat Expert achiziţii publice – cunoştinţe solide în domeniul achiziţiilor publice;
– Certificat Specialist investiţii publice;
– Certificat Manager Proiect;
– experienţă profesională în domeniul Achiziţiilor Publice – minim 5 ani;
– experienţă profesională în domeniul Investiţiilor Publice – minim 5 ani;
– experienţă profesională în Managementul Proiectelor – manager/membru echipa de management proiect – minim 1 an;
– cunoştinţe avansate operare PC(Excel, Word, PowerPoint);
– cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (engleză sau franceză), scris, citit, nivel conversaţional mediu;
– bună capacitate de realizare a unor analize, sinteze;
– disponibilitate de a lucra cu program prelungit;
– abilităţi de lucru în echipă, maleabilitate, toleranţă, calm şi bunăvoinţă în conversaţie, dinamism, capacitate de
organizare, de coordonare a activităţilor şi rigurozitate în luarea deciziilor, conştiincios, creativ, inventiv şi inovator
în sensul în care identifică şi promovează soluţii noi şi tehnologii noi, care prin implementare să ducă la un
management eficient al consumurilor în exploatarea şi întreţinerea imobilelor din patrimonial universităţii;
– spirit organizatoric, spirit analitic, fermitate în luarea deciziilor şi imparţialitate.

Director Centrul de Comunicaţii – Centrul de Comunicaţii
Condiţiile minime de participare la concurs:
– absolvent(ă) studii superioare cu diplomă de licenţă;
– doctor în ştiinţe;
– cel puţin 3 proiecte europene, în care a fost Manager IT sau echivalent;
– cel putin două cursuri de specialitate acreditate prin diplomă în ultimii 3 ani;
– experienţă în baze de date ORACLE, MICROSOFT SQL;
– minim 4 ani vechime pe o poziţie similară;
– cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (engleză sau franceză), scris, citit, nivel conversaţional mediu;
– bună capacitate de realizare a unor analize, sinteze;
– disponibilitate de a lucra cu program prelungit;
– abilităţi de lucru în echipă, maleabilitate, toleranţă, calm şi bunăvoinţă în conversaţie, dinamism, capacitate de
organizare, de coordonare a activităţilor şi rigurozitate în luarea deciziilor, conştiincios, creativ, inventiv şi inovator
în sensul în care identifică şi promovează soluţii noi şi tehnologii noi care prin implementare să ducă la un
management eficient;
– spirit organizatoric, spirit analitic, fermitate în luarea deciziilor şi imparţialitate.

Concursul constă în:
– lucrare scrisă 23.08.2016;
– probă practică 23-24.08.2016;
– interviu 26.08.2016.

Dosarele de concurs se depun până la data de 11.08.2016, ora 14:00, la Direcţia Resurse Umane, Compartiment
Personal.
Candidatul poate opta doar pentru un singur post, motivat de suprapunerea orară a probelor de concurs.
Relaţii suplimentare la telefoanele: 0232/301670, 0232/301879, 0232/301660, 0232/301661, E-mail:
resurseumane@umfiasi.ro, web: www.umfiasi.ro.

Informatii detaliate în ANUNTUL INTEGRAL.

Sursa: www.umfiasi.ro

Oficiul Teritorial pentru Întreprinderi Mici şi Mijlocii şi Cooperaţie Iaşi organizează concurs pentru ocuparea a două posturi vacante

/în /de

Oficiul Teritorial pentru Întreprinderi Mici şi Mijlocii şi Cooperaţie Iaşi organizează concurs pentru ocuparea pe perioadă determinată a două posturi contractuale de execuție, temporar vacante, respectiv de:

1. Consilier juridic IA;
2. Consilier I.

Condiţiile specifice necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării funcției contractuale sunt:

Consilier juridic IA:
o studii superioare juridice, finalizate cu diplomă de licenţă:
o examen de definitivare în profesie susţinut;
o înscris în Colegiul Consilierilor Juridici Iaşi;
o vechimea in specialitatea studiilor superioare minimum 6 ani şi 6 luni.

Consilier I:
o studii superioare, finalizate eu diplomă de licenţă;
o vechimea în specialitatea studiilor superioare minimum 3 ani şi 6 luni.

Mai multe informatii despre cerintele posturilor si bibliografia ANUNTUL INTEGRAL.

Concursul se va organiza conform calendarului următor:

o 08 august 2016, ora 16:30: data limită pentru depunerea dosarelor;
o 23 august 2016, ora 10:00: proba scrisă;
o 26 august 2016, ora 10:00: proba interviu.

Relații suplimentare se obțin la sediul Oficiului Teritorial pentru întreprinderi Mici şi Mijlocii şi Cooperaţie din Iaşi, str. Elena Doamna nr. 61A, et. 2, Judeţul Iaşi, telefon: 0232/261.101.

Sursa www.aippimm.ro