UEFISCDI organizează concurs pentru ocuparea pe perioadă determinată a 36 funcţii contractuale

/în /de

Unitatea Executivă pentru Finanţarea Invăţământului Superior a Cercetării, Dezvoltării şi Inovării–UEFISCDI organizează concurs pentru ocuparea pe perioadă determinată a :

36 functii contractuale temporar vacante cu timp partial in cadrul Proiectului “Dezvoltarea Capacitatii Administrative a ANCSI de implmentare a unor actiuni stabilite in Strategia Nationala de Cercetare, Dezvoltare Tehnologica si Inovare, 2014-2020 – SIPOCA 27”.

Condiţii Generale:
Pentru a ocupa un post vacant sau temporar vacant candidații trebuie să îndeplinească următoarele condiții generale, conform art. 3 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 286 / 2011, cu modificările și completările ulterioare

Conditii specifice:

1. Expert specificatii – 2 pozitii (12 luni, norma de lucru 4 h/zi)
Studii superioare absolvite cu diploma de licenta sau echivalent;
Experienta profesionala in elaborarea de specificatii pentru platforme online de tip retea sociala;
Constituie avantaje:
pregatire in domeniul bazelor de date
experienta de mobilizare a comunitatilor online
experienta in implementarea de platforme informatice.
experienta design web.

2. Expert design – 1 pozitie (12 luni, norma de lucru 4 h/zi)
Studii superioare absolvite cu diploma de licenta sau echivalent,
Experienta profesionala in pozitii similare de min. 3 ani sau portofoliu de min. 5 website-uri, in calitate de designer;
Cunostinte HTML, CSS, Javascript, PHP, MySQL;
Cunostinte de Adobe Photoshop, Adobe Illustrator;
Capacitate de a dezvolta, documenta si implementa un design de la nivel de concept pana la codul sursa;
Constructie website-uri si dezvoltare – platforme CMS;
Cunostinte dezvoltare site-uri – responsive and mobile;
Experienta de lucru in proiecte, capacitate de lucru in echipa;
Adaptabilitate pentru incadrare proiect in termene prestabilite;

3. Expert prelucrare limbaj natural – 3 pozitii (30 luni, norma de lucru 4 h/zi)
Studii superioare absolvite cu diploma de licenta sau echivalent;
Experienta in machine learning asociat prelucrarii limbajului natural;
Constituie avantaje studiile de master/ doctorat/ cursuri certificate in domeniul prelucrarii limbajului natural, precum si publicatiile stiintifice in domeniu.

4. Expert identificare recurenta de platforme – 2 pozitii (30 luni, norma de lucru 4 h/zi)
Studii superioare absolvite cu diploma de licenta sau echivalent;
Experienta in monitorizare media;;
Constituie avantaje experienta in analiza automata a limbajului natural si cunoasterea sistemului de gestiune a bazelor de date MySQL..

5. Expert coordonare si evaluare stiri – 1 pozitie (30 luni, norma de lucru 4 h/zi)
Studii superioare absolvite cu diploma de licenta sau echivalent;
Experienta in monitorizare media pe subiecte STEEP;
Experienta in coordonarea de echipe tinere de dimensiuni medii (8-10 persoane);
Constituie un avantaj cunaosterea unor programe software de analiza semantica si de vizualizare.

6. Expert evaluare stiri – 8 pozitii (30 luni, norma de lucru 4 h/zi)
Studii superioare absolvite cu diploma de licenta sau echivalent;
Experienta in evaluarea de texte argumentative;
Disponibilitate de lucru on-line la distanta.

7. Expert rapoarte ecosistem regional – 16 pozitii (30 luni, norma de lucru 4 h/zi)
Studii superioare absolvite cu diploma de licenta sau echivalent;
Constituie avantaje studiile economice, experienta in analiza statistici teritoriale, analiza microdate sector economic, antreprenorial, cercetare;
Experienta in organizare si moderare evenimente de tip workshop;
Acces la retele diverse de actori economici cu activitate de inovare (companii, start-up-uri, acceleratoare, incubatoare, institute de cercetare) si abilitatea de a interactiona sustinut cu acestia
Capacitate de lucru la distanta fata de echipa de proiect centrala;
Experienta in derularea de interviuri fata in fata si chestionare online constituie un avantaj;

8. Expert coordonare descoperire antreprenoriala – 2 pozitii (30 luni, norma de lucru 4 h/zi)
Studii superioare absolvite cu diploma de licenta sau echivalent;
Experienta profesionala de min. 3 ani;
Experienta in design si implemenmtare evenimente de tip workshop;
Experienta in coordonare unor echipe de lucru formate din min. 15 persoane;
Experienta profesionala in implementarea proiectelor cu finantare nationala si internationala.

9. Expert clusterizare – 1 pozitie (30 luni, norma de lucru 4 h/zi)
Studii superioare absolvite cu diploma de licenta sau echivalent;
Experienta profesionala in monitorizare media pe subiecte STEEP;
Experienta /abilitati de realizare briefuri pe subiecte STEEP;
Constitue un avantaj cunoasterea unor programe software de analiza semantica si vizualizare.

Concursul se va organiza conform calendarului următor:
13 septembrie 2016, ora 16:00, termen limita depunere dosare;
14 septembrie 2016 analiza dosare; ora 15:00 afisare rezultate;
15 septembrie 2016, 8:00-12:00, primire contestatii; ora 16:00 afisare rezultate contestatii;
16 septembrie 2016, proba scrisa incepand cu ora 9:30, sediul din Mendeleev 21-25, et. III, cam. 321; 19 septembrie 2016, ora 16:00, afisare rezultate;
20 septembrie 2016, 8:00-12:00, primire contestatii; ora 16:00 afisare rezultate contestatii;
21 – 22 septembrie 2016, interviu incepand cu ora 10:00, sediul din Mendeleev 21-25, et. III, cam. 321;

23 septembrie 2016, ora 12:00, afisare rezultate interviu si concurs.

Dosarul de inscriere:
Conform art. 6 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 286 din 23 martie 2011, cu modificările și completările ulterioare.

Relații suplimentare si bibliografia se pot obține accesând pagina oficială www.uefiscdi.gov.ro , la sediul U.E.F.I.S.C.D.I. din București, str. Mendeleev nr. 21-25, sector 1, Compartiment Resurse Umane, telefon 021 – 308.05.25.

Sursa: www.research.ro

Festival „Picnic cu scofeturi moldovenești”

/în /de

In perioada 27-28 August 2016, la Curtea Domneasca si in Parcul Tineretului din Piatra Neamt se va organiza un festival dedicat bucatariei moldovenesti, care va include un concurs de gastronomie locala, spectacole de muzica folk si muzica populara, o parada a iilor si un targ de produse alimentare si artizanale cu specific local.

Targul, care se va desfasura sambata si duminica intre orele 9.00-20.00 va cuprinde producatori si mesteri populari din Neamt, Suceava si Iasi.

Sambata, imediat dupa deschiderea oficiala de la ora 11.00, Ansamblul Floricica de la Munte va oferi un program de muzica si dansuri traditionale, iar duminica dupa-amiaza, cateva ansambluri din zona Neamtului ne vor incanta sufletul in aceeasi atmosfera: Izvoarele Borcutului, Dor Vanatoresc si Scoala Populara de Arta.

La concursul gastronomic de sambata de la ora 12.30 vor participa bucatari si cofetari, profesionisti si amatori, cu preparate gatite si deserturi, precum si firme locale care au produse din carne, branzeturi, dulceturi si alte bunatati cu specific local. In juriu vor fi doi maestri bucatari, Ramon Chicireanu, fost concurent Master Chef si promotor Lidl si Liviu Morarescu, chef bucatar Mariko Inn. Premiile care vor fi acordate concurentilor care doresc sa se inscrie sunt consistente, numai marele premiu este in valoare de 2000 lei plus ustensile de bucatarie de 600 lei.

Concertul de muzica folk de sambata va fi intre orele 17.30 si 21.30 si ii va avea invitati pe Nicu Alifantis, Ducu Bertzi, Walter Ghicolescu si Ionut Stoian.

Scopul evenimentului Picnic cu Scofeturi Moldovenesti este de a identifica si promova retete gastronomice cu specific local, vechi si noi, arome ale bucatariei din zona Moldovei, de a pune in valoare oamenii gospodari din regiunea noastra, care stiu sa puna pe masa, bucate alese si maiestrite, gatite dupa retete mostenite din strabuni. Astfel, vom putea promova Regiunea Nord-Est ca destinatie turistica interesanta, de a intra in circuitul gastronomic pe care dorim sa il facem cunoscut vizitatorilor care vin la noi in regiune.

Evenimentul este organizat de Agentia pentru Dezvoltare Regionala Nord-Est, impreuna cu Centrul Europe Direct Nord-Est si in parteneriat cu Consiliul Judetean Neamt, Primaria Municipiului Piatra Neamt, Camera de Comert si Industrie Neamt, Forumul Montan din Romania, Asociatia Valea Ozanei si ANTREC.

Detalii pe portalul de evenimente www.descoperanordest.ro sau pe pagina de Facebook: Descopera Nord-Est.

Sursa: www.adrnordest.ro

S-a deschis competiția pentru Bursele Sfântul Dumitru

/în /de

Până pe 15 octombrie 2016, studenţii Universităţii „Alexandru Ioan Cuza” din Iaşi îşi pot depune candidaturile pentru a obţine una dintre Bursele „Sfantul Dumitru”. Bursele „Sfântul Dumitru” sunt oferite de Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” şi prof. univ. dr. Dumitru Oprea, rector al universităţii în perioada 2000-2008. Acestea reprezintă o recunoaştere a excelenţei pe plan academic, a performanţei în cadrul competiţiilor ştiinţifice studenţeşti şi a implicării sociale a studenţilor Universităţii „Alexandru Ioan Cuza”. Pot candida pentru această bursă studenţii Universităţii „Alexandru Ioan Cuza” din Iaşi înmatriculaţi în ciclul de învăţământ de licenţă.

Pentru a vă înscrie aveţi nevoie de următoarele documente:

Situaţia şcolară din anul universitar 2015-2016 (poate fi obţinută de la secretariatul facultăţii);
CV;
Copie după cartea sau buletinul de identitate;
O scrisoare-eseu de cel mult 2 pagini în care vă prezentaţi intenţiile de dezvoltare profesională în următorii cinci ani;
Adeverinţe sau diplome care să ateste obţinerea de premii la concursuri naţionale sau internaţionale sau implicarea în proiecte studenţeşti (dacă este cazul).

Cine poate candida?

Studenţi în anii II sau III la ciclul de licenţă, absolvenţi din promoţia 2016 – singura condiţie este să fi fost înscrişi în anul universitar 2015-2016 la studii de licenţă.

Unde se fac înscrierile?

Dosarele vor fi depuse, într-un plic sigilat, la Departamentul pentru Studenți și Absolvenți – Campus „Titu Maiorescu”, Cămin C5, Camera 16 (Persoană de contact: Alma Andrei)

Mai multe informaţii pot fi aflate de la Bogdan-Alexandru Munteanu, reprezentatul studenţilor în Biroul Senat al Universităţii.
Email: munteanualexandru93@yahoo.com

Festivitatea de decernare va avea loc la finalul lunii octombrie, în cadrul Zilelor Universității.

Regulametul si detalii suplimentare sunt disponibile pe www.uaic.ro.

Sursa: www.uaic.ro

 

AJOFM Iași organizează concurs pentru ocuparea postului de Inspector

/în /de

Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Iași, organizează, la sediul din Iași, str. Cucu nr. 1, concurs în vederea ocupării funcției publice vacante de inspector clasa I, grad profesional debutant din cadrul compartimentului Control, îndeplinirea măsurilor asiguratorii și executarea silită a debitelor

Candidații trebuie să îndeplinească condițiile generale prevăzute de art. 54 din Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcționarilor publici (r2), cu modificările și completările ulterioare.

Condiții de participare la concurs:

  • pregătire de specialitate: studii universitare absolvite cu diplomă de licență în științe economice sau stiinte administrative;
  • cunoștințe de operare PC: Word, Excel, PowerPoint, Internet;
  • abilități, calități, aptitudini necesare: inițiativă și creativitate, capacitate de adaptare la muncă în echipă, efort intelectual, seriozitate;
  • Disponibilitate pentru deplasări în vederea participării la perfecționări, specializări sau schimburi de experiență specifice domeniului de activitate.

Concursul constă în:

 – selectarea dosarelor de înscriere
– proba scrisă: 29.08.2016 – ora 10.00
– interviul: 31.08.2016, începând cu ora 10.00

Dosarele de înscriere la concurs se depun la Compartimentul Resurse Umane, Salarizare, Comunicare și Secretariatul Consiliului Consultativ, la secretarul comisiei de concurs, până la data de 18.08.2016 (inclusiv) și trebuie să conțină în mod obligatoriu următoarele documente:

– copia actului de identitate;
– formularul de înscriere (se obține de la Compartimentul Resurse Umane, Salarizare, Comunicare și Secretariatul Consiliului Consultativ);
– copiile diplomelor de studii şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări;
– cazierul judiciar;
– adeverință care să ateste starea de sănătate corespunzătoare;
– declarația pe propria răspundere sau adeverința care să ateste că nu a desfășurat activități de poliție politică (formularul se obține de la Compartimentul Resurse Umane, Salarizare, Comunicare și Secretariatul Consiliului Consultativ).

Copiile de pe actele prevăzute mai sus se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică pentru conformitate cu originalul de către secretariatul comisiei de concurs, sau în copii legalizate.

Informații suplimentare se pot obține la sediul AJOFM Iași, Compartiment Resurse Umane, Salarizare, Comunicare și Secretariatul Consiliului Consultativ al instituției

Telefon 0232/254577

Bibliografia este disponibilă pe www.ajofmiasi.ro

Sursa: www.ajofmiasi.ro

Biblioteca de Sport un nou proiect derulat de Biblioteca Judeţeană „Gh. Asachi” Iaşi

/în /de

Biblioteca Judeţeană „Gh. Asachi” Iaşi în parteneriat cu Centrul Diecezan Caritas Iași prin Centrul de Resurse pentru Familii și Clubul Sportiv Master San din Iași vă invită joi, 4 august 2016, ora 16,00 pe esplanada de la CUB (Bd. Ștefan cel Mare și Sfânt nr. 10) la prima sesiune de lectură și sport din cadrul proiectului „Biblioteca de Sport”.

Proiectul este inițiat de Biblioteca Județeană Iași și se va desfășura săptămânal pe tot parcursul lunii august.

Scopul proiectului constă în desfășurarea unor activități inovative și creative de stimulare a participativității comunității. Dorim să subliniem importanța mișcării pentru sănătate și promovarea lecturii, spiritul de fairplay și valori ca: echitate, solidaritate, corectitudine, colaborare și petrecere a timpului liber la bibliotecă.

Mai multe detalii despre proiect aici.

Cu aceeași ocazie, Secția de Împrumut Carte pentru Adulți a organizat expoziția tematică de carte „Biblioteca de Sport” și a alcătuit o listă cu cele mai solicitate titluri ale verii.

Pe scurt: participanții își vor alege cartea preferată din lista de titluri propusă, se vor gândi la un cuvânt-cheie definitoriu, iar în ziua activității vor susține public un discurs de promovare a lecturii indiferent de forma creației literare. Persoanele înscrise vor menționa și sportul preferat și în ziua pentru care au optat, vor avea asupra lor cartea preferată, un prosop, apă și echipamentul sportiv, pentru că, în partea a doua a activității, vor participa la sesiuni sportive (aerobic, fitness, arte marțiale etc.) îndrumați de instructori și maeștri în sport, Mariana și Ionuț Pârju de la Clubul Sportiv Master San din Iași.

Înscrierile se pot face la început pentru toate sesiunile sau săptămânal la sediul bibliotecii (Bd. Ștefan cel Mare, nr. 8-10, Galeriile comerciale, mezanin), pe pagina de Facebook, cât și prin partenerii din proiect.

Toți participanții vor primi diplome, permise gratuite de intrare în bibliotecă, iar primii înscriși vor primi vouchere de la partenerii proiectului.

Participarea este gratuită.

Sursa: www.bjiasi.ro

CEC Bank angajeaza Ofițer cont – Agenția Hîrlău, Sucursala Iași

/în , /de

CEC Bank angajeaza Ofiter cont (perioada determinata 1 an) – Agentia Hirlau, Sucursala Iasi

Principalele responsabilitati:
Promoveaza, acorda consultanta si asigura vanzarea intregii game de produse si servicii ale Bancii;
Efectueaza operatiunile bancare dispuse de client prin utilizarea aplicatiilor informatice ale Bancii;
Asigura receptia, verificarea si acceptarea instrumentelor de plata, inclusiv existenta disponibilului in cont, in baza documentatiei furnizate de clienti si a reglementarilor interne ale Bancii;
Asigura organizarea si monitorizarea operatiunilor privind deschiderea de conturi; gestioneaza conturile aferente produselor bancare vandute, inclusiv cele de card;
Proceseaza ordinele de schimb valutar in cont;
Este responsabil cu aplicarea intocmai a standardelor de cunoastere a clientelei si AML in relatia cu clientela.

Cerinte minime de ocupare a postului:
Studii superioare sau studii medii;
Varsta minima 21 de ani;
Experienta in activitatea bancara constituie un avantaj;
Capacitate de planificare, prioritizare a sarcinilor, de organizare si rezolvare a problemelor;
Foarte bune abilitati de comunicare si relationare;
Abilitati de vanzare si prezentare;
Responsabilitate, integritate si confidentialitate;
Cunoasterea legislatiei bancare;
Cunoasterea unei limbi straine de circulatie internationala sau/si cursuri de specialitate, urmate in tara sau in strainatate, constituie avantaje;
Cunostinte de utilizare a calculatorului (Excel si Word, cel putin).

Candidatii interesati de aceasta oportunitate si care satisfac cerintele de mai sus, pot transmite CV-ul insotit de scrisoare de intentie la Sucursala CEC Bank din Iasi, pe adresa B-dul Anastasie Panu nr. 42, Bl. 1 A1 sau pe fax: 0232/255.912, e-mail: recrutare@cec.ro sau georgeta.cosmici@cec.ro, pana la data de 5 august 2016.

Sursa: www.cec.ro

British Council angajează Exams Finance Officer, București

/în /de

British Council caută o persoană potrivită cu experiență în domeniul financiar care să ofere servicii de calitate clienților interni și care să adere la standardele globale în ce privește activitatea în domeniul examenelor și cel financiar.

Principalele responsabilități:

planificare financiară – întocmirea primei versiuni, discuție preliminară cu Managerul Departamentului de Examene; planificarea trimestrială după modificări;
înregistrarea și monitorizarea lunară a veniturilor și cheltuielilor în baza planului financiar;
întocmirea corectă a rapoartelor lunare de venituri și cheltuieli și verificarea datelor;
pregătirea lunară a jurnalelor de corecție;
evaluarea ofertelor și negocierea contractelor pentru Departamentul de Examene;
monitorizarea plăților, debitelor și a contractelor;
consultanță oferită partenerilor.

Competențe și abilități esențiale:

Abilități analitice: înțelegerea situațiilor financiare, analizarea variațiilor anuale și controlul costurilor;
Cunoașterea principiilor și practicilor contabile;
Abilitatea de a lucra sub presiune și experiență în a interacționa eficient cu partenerii externi și interni;
Capacitatea de a prioritiza și de a lucra simultan cu mai multe cerințe;
Cunoștințe temeinice de Microsoft Office, în special Microsoft Excel;
Limba engleza nivel B2/C1.

LOCAȚIE București

SALARIU 3650 RON brut + beneficii

PROGRAM DE LUCRU Full time

TERMEN LIMITĂ sâmbătă, 30 iulie 2016

CUM SĂ APLICI

Pentru mai multe informații, vă rugăm să descărcați Role Profile şi Generic Skills disponibile pe www.britishcouncil.ro. Pentru a aplica, vă rugăm să completaţi și să ne trimiteți formularul de candidatură la adresa recruitment@britishcouncil.ro

Se acceptă numai candidaturile care întrunesc cerinţele din pachetul oficial de recrutare. Nu se acceptă CV-uri sau alte documente.

Termenul limită pentru trimiterea aplicaţiilor este 30 iulie 2016.

Datorită numărului mare de candidați, doar persoanele selectate pentru interviu vor fi contactate.

Sursa www.britishcouncil.ro

Ziua Internațională Nelson Mandela: 67 de minute în serviciul celorlalți

/în /de

Ziua Internationala Nelson Mandela se sarbatoreste in fiecare an in onoarea fostului Presedinte Mandela, ceea  ce incurajeaza oamenii sa isi asume responsabilitatea de a imbunatati viata celorlalti si  de a elimina nedreptatile sociale.

Ziua Mandela, declarata oficial de Organizatia Natiunilor Unite in noiembrie 2009, se sarbatoreste in fiecare an la 18 iulie – ziua de nastere a activistului politic sud-african.

La 18  iulie oamenii din intreaga lume daruiesc 67 de minute din timpul lor pentru a-i ajuta pe ceilalti.  Cele 67 de minute corespund celor 67 de ani (din 1942 pana in 2009) pe care Nelson Mandela i-a dedicat activitatii in serviciul comunitatii. In 2009, Fundatia Nelson Mandela a declarat ca „Mandela a marcat istoria lumii timp de 67 de ani, incepand cu 1942 cand a initiat prima campanie pentru drepturile omului in Africa de Sud.”

“Actionati, schimbati, influentati in bine, faceti din fiecare zi o Zi Mandela!” indeamna Presedintele Fundatiei Nelson Mandela, dl. Sello Hatang. Dumnealui a reamintit cele trei reguli ale lui Mandela: elibereaza-te, elibereaza-i pe ceilalti, ajuta in fiecare zi. Actiunile din Ziua Mandela, fie ele mici sau mari, ar trebui sa fie axate pe restabilirea demnitatii si a abilitatilor prin diverse contributii. Dupa cum spunea Mandela, “In viata nu conteaza doar sa traim. Ceea ce conteaza sunt schimbarile in bine pe care le facem in vietile altora, pentru ca acestea vor da sens vietii noastre.”

Daruind 67 de minute din timpul nostru facem un gest de solidaritate cu omenirea si un pas inainte spre binele comun. Nelson Mandela a consacrat 67 de ani din viata lui  pentru serviciul in folosul omenirii – ca avocat aparator al drepturilor oamului, ca detinut politic, mediator pentru pace la nivel mondial, si ca primul presedinte sud-african ales democratic.  Mandela se considera in primul rand un servitor al poporului sud-african, fata de care se simtea dator si pe care l-a condus prin puterea exemplului personal.

Mesajul Zilei Mandela este simplu: Daca facem binele in fiecare zi, vom putea sa construim tara pe care ne-o dorim.

In fiecare an se organizeaza multe evenimente cu ocazia  Zilei Mandela.

In Romania, Ambasada Africii de Sud in colaborare cu Fundatia Inocenti si cu Scoala Gimnaziala “Ferdinand I” din Bucuresti vor desfasura un eveniment pentru si impreuna cu copiii defavorizati.

Personalul ambasadei ii va ajuta pe copii sa confectioneze coliere africane din hartie si sa realizeze hand-painting in jurul fotografiei lui Mandela pentru ca cei mici sa inteleaga ca “schimbarea e in mainile lor”, cum spunea activistul politic sud-african. Tuburile de vopsea donate de ambasada vor fi alese in acord cu cele sase culori ale steagului Africii de Sud.

La eveniment va participa si Ambasadorul Republicii Africa de Sud, doamna Thenjiwe Mtintso, care va vorbi copiilor despre mostenirea spirituala si valorile lui Mandela, bazate pe conceptul de Ubuntu, avand  sensul de  omenie, solidaritate, grija pentru ceilalti, iubire, generozitate, respect pentru semeni si pentru viata. Reprezentantii Asociatiei Nelson Mandela si-au anuntat participarea la eveniment.

Fundația Inocenți oferă sprijin copiilor și familiilor în dificultate și previne abandonul maternal în România din 1990. Scopul fundatiei este de a se asigura că toți copiii cu nevoi speciale sau dezavantajați socio-economic primesc sprijinul de care au nevoie pentru a-și atinge potențialul maxim. Programele de suport și integrare socială ale fundatiei previn abandonul școlar și sprijină integrarea socială a copiilor ce provin din medii defavorizate. 

CLUB DE VACANȚĂ la Filiala Ateneu a Bibliotecii Județene ”Gh. Asachi” Iași!

/în /de

Joi, 7 iulie 2016, la Filiala Ateneu a Bibliotecii Județene ”Gh. Asachi” Iași vor debuta activitățile Clubului de vacanță „Bibliovacanța!”. Astfel, biblioteca se va transforma într-un adevărat spațiu de relaxare și de educație.

Copiii vor fi invitați să vizioneze, săptămână de săptămână (în fiecare joi, începând cu ora 10.30), atât filme specifice vârstei, cât și desene animate. Printre acestea amintim: ”Dumbrava minunată”, ”Maria Mirabela”, ”Amintiri din copilărie”, ”De ce are vulpea coadă?” etc.

Tot în cadrul clubului de vacanță, pe parcursul lunii august, cei mici vor putea participa la concursuri și ateliere de teatru. Copiii care nu sunt cititori ai bibliotecii vor fi invitați să-și facă permise de intrare. Mai mult, bibliotecarii vor veni în ajutorul lor prezentându-le atât colecțiile de carte pentru copii, cât și celelalte servicii de care aceștia pot beneficia după dobândirea calității de utilizator.

Sursa: www.bjiasi.ro

Aplică până pe 30 iunie pentru o bursă „Lucian Blaga”!

/în /de

Bursele „Lucian Blaga” se adresează cercetătorilor români şi constau în subvenţia pentru a efectua un stagiu de trei luni, în vederea documentării şi cercetării ştiinţifice într-o instituţie culturală dintr-o altă ţară, relevantă pentru tema de cercetare propusă.

Acest program dedicat schimburilor academice se adresează doctoranzilor şi/sau cercetătorilor care lucrează pe o temă de interes pentru cercetarea românească, ce presupune o perioadă de cercetare desfăşurată în mediul academic străin (universităţi, institute de cercetare, biblioteci, etc.) din ţara care face obiectul cercetării candidaţilor, în vederea pregătirii lucrărilor de doctorat și/sau respectiv a lucrărilor de cercetare care urmează a fi publicate.

Selecţia este făcută de o comisie independentă de specialişti, în baza unui dosar de candidatură, care trebuie să conţină, printre altele, o scrisoare de recomandare din partea coordonatorului lucrării de doctorat şi scrisorile de confirmare ale instituţiilor unde vor efectua stagiul de cercetare, contactate în prealabil de către candidaţi.

Numărul de burse acordate anual: 3

Perioada de şedere: 3 luni

Domeniile pentru care se organizează evaluarea şi selecţia: cercetare şi documentare în domeniile ştiinţelor umane şi sociale.

Data limită pentru depunerea dosarelor: 30 iunie 2016.

Suma acordată: 4 500 euro/bursă

Documente necesare pentru înscriere (dosarul de solicitare a bursei):

– formularul de înscriere;

– CV;

– copie dupa actul de identitate/paşaport;

– un proiect de cercetare;

– 2 scrisori de recomandare (de la coordonatorul lucrării şi de la un alt profesor, de preferinţă un specialist pe tema propusă);

– cópii printate ale lucrărilor publicate în ultimii 2 ani în reviste de specialitate în domeniul de cercetare ales de candidat;

– un plan de lucru în perioada pentru care se solicită bursă;

– scrisoare de confirmare din partea instituţiei unde se va efectua stagiul de cercetare;

– în cazul doctoranzilor, cópii după documente oficiale care atestă participarea într-un program doctoral acreditat la o universitate acreditată.

Documentaţia va fi redactată atât în limba română, cât şi într-o limbă de circulație internațională.

Adresa la care se trimit documentele: Institutul Cultural Român, Aleea Alexandru nr. 38, sector 1, 011824 Bucureşti.

Persoană de contact: Daniel Nica

daniel.nica@icr.ro

Formularul de inscriere este disponibil pe www.icr.ro

Sursa: www.icr.ro